Travailleur social en polyvalence de secteur à la MDSP de Montmorillon

Conseils départementaux; Châtellerault; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un département de la fonction publique territoriale recrute un travailleur social en polyvalence de secteur. Les responsabilités incluent l'accompagnement des personnes en difficultés et la prévention de l'expulsion. Les candidats doivent posséder des diplômes d'État dans le domaine social, tels que l'assistance sociale. Ce poste est basé à Châtellerault, Nouvelle-Aquitaine.

Qualifications

• Bac+3 ou Bac+5 dans le domaine social.
• Respect des règles éthiques et déontologiques.
• Capacité à se rendre compte des besoins du territoire.

Responsabilités

• Accompagner les personnes en demandes sociales.
• Prévenir la protection de l'enfance.
• Gérer les orientations RSA.

Connaissances

Qualités relationnelles et d'écoute

Aptitude au travail en équipe

Sens du dialogue

Capacité à s'organiser

Capacité d'adaptation

Rigueur

Formation

Diplôme d'État d'assistant de service social

Diplôme d'éducateur spécialisé

Conseiller en économie sociale et familiale

Outils

Outil informatique

Description du poste

Travailleur social en polyvalence de secteur à la MDSP de Montmorillon

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• Fonction publique : Fonction publique Territoriale

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• Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée Non renseigné

Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée

• Catégorie Catégorie A (cadre)
• Management Non renseigné
• Télétravail possible Non renseigné

Travailleur social en polyvalence de secteur.

- Accueillir, orienter et accompagner les personnes en difficultés et/ou en demande sociale ;
- Contribuer à la prévention et à la protection de l'enfance ;
- Orienter les bénéficiaires du RSA et les accompagner dans le cadre de l'insertion sociale ;
- Participer à l'accompagnement des majeurs vulnérables ;
- Contribuer à la prévention des expulsions locatives et accompagner les personnes dans le domaine du logement ;
- Participation aux instances, commissions et réunions de service, groupes de travail internes et/ou externes à la collectivité

Profil recherché

Poste ouverts aux candidats titulaires des diplômes d'état d'assistant de service social (de préférence), d'éducateur spécialisé ou de conseiller en économie sociale et familiale.


? Savoir-être
Qualités relationnelles et d'écoute
Aptitude au travail en équipe et en partenariat
Sens du dialogue et aptitude à la négociation
Capacité à s'organiser et à faire preuve d'autonomie
Capacité d'adaptation et esprit d'initiative
Rigueur et objectivité dans l'analyse et le traitement des situations

? Savoir-faire
Maîtrise des techniques d'entretien et d'évaluation
Maîtrise de la rédaction des écrits professionnels
Capacité à rendre compte
Capacité à repérer et faire remonter les besoins du territoire d'intervention sociale
Capacité d'animation de groupes
Maîtrise de l'outil informatique et des démarches dématérialisées

? Savoirs
Respect du secret professionnel et des règles éthiques et déontologiques
Connaissances des dispositifs sociaux et d'accès aux droits
Connaissances du fonctionnement des collectivités, des institutions et partenaires locaux

Qui sommes-nous?

Le Département de la Vienne (86) est l'un des douze départements situés en Région Nouvelle Aquitaine.
Sa situation géographique privilégiée sur l'axe Paris-Bordeaux-Espagne se traduit par un dynamisme avéré et une forte vitalité économique. Proche de l'Atlantique, à 1 h 30 de Bordeaux et de Paris via la LGV, son siège situé à Poitiers propose un cadre de vie agréable.
Avec des sites emblématiques allant de l'indétrônable Parc du Futuroscope en passant par l'abbaye de st Savin, classée au patrimoine mondial de l'UNESCO ou encore par la cité de l'écrit de Montmorillon ou le village médiéval de Chauvigny, le Département de la Vienne offre une diversité culturelle et touristique attractive.
Acteur majeur de proximité au service de la population, Le Département de la Vienne c'est : plus de 437 000 habitants, 1200 agents, 300 métiers dans des secteurs aussi diversifiés que l'aménagement du territoire, le développement économique, la solidarité, le réseau routier, les collèges, la culture, le sport, le tourisme, l'environnement, l'agriculture, et l'eau.
En rejoignant nos équipes, vous intégrez un collectif de travail dynamique et proposez vos compétences au service de la réussite de notre territoire.

Le Département s'engage pour la diversité et l'égalité professionnelles, dans le respect des textes légaux et réglementaires qui régissent le statut de la fonction publique.
Après examen de l'ensemble des dossiers des postulants, les candidats présélectionnés pour un entretien avec un jury de recrutement seront contactés et recevront une convocation sous six semaines après la date limite de réception des dossiers. Dans le cas où vous ne seriez pas convoqué dans les délais invoqués ci-dessus, vous pourrez considérer qu'il n'a pas été donné suite à votre demande.

Les agents titulaires de la fonction publique et relevant du cadre d'emploi des assistants socio-éducatif ou lauréats de concours ou disposant de la reconnaissance de travailleur handicapé, intéressés par la vacance de ce poste sont invités à déposer leur candidature à Mme Anne-Sophie BELLET par mail ([e-mail]).

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif, Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Vacant à partir du 31/12/2025

Travailleuse sociale / Travailleur social

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