Travailleur social

cdg69; Provence-Alpes-Côte d'Azur; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Description du poste

Travail social et développement social

Grade(s) recherché(s)

Conseiller socio-éducatif

Métier(s)

Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires.

Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Temps de travail

Temps complet

Télétravail

Non

Management

Non

Experience souhaitée

Confirmé

Descriptif de l'emploi

Assurer l'accompagnement des usagers dans le cadre des mesures d'accompagnement social liées au logement (ASELL).

Missions / conditions d'exercice

1. Contractualisation des objectifs en lien avec le référent.
2. Suivi administratif du planning de mesures.
3. Evaluation des difficultés des ménages et de leurs potentialités.
4. Visites à domicile.
5. Soutien dans les démarches administratives et ouverture de droits (bail, assurance, etc.).
6. Accompagnement dans la prise en charge de contact avec les structures du quartier et le voisinage.
7. Conseils sur l'utilisation des équipements et sur l'entretien du logement.
8. Médiation avec le bailleur et le voisinage.
9. Démarches pour l'ouverture, rétablissement ou récupération des droits.
10. Information et conseils dans le cadre de situations en lien avec une problématique logement.
11. Informations auprès de partenaires et structures locales.
12. Participer aux commissions ASELL, rédiger des bilans de mesures, de demandes d'aides.
13. Organisation du renouvellement ou la fin de la mesure.
14. Définition du projet de relogement avec le ménage bénéficiaire de la mesure.
15. Etude du budget et évaluation des capacités financières du ménage.
16. Recensement des données en vue de la rédaction du rapport d'activité.
17. Elaboration de projets : conception, recherche de financement, mise en œuvre.

Profils recherchés

1. Bonne connaissance de l'aide sociale.
2. Aisance relationnelle et bonne capacité rédactionnelle.
3. Connaissance de la législation, des dispositifs et circuits institutionnels dans le domaine du logement.
4. Logiciels bureautiques (Word, Excel, Powerpoint).
5. Logiciels, progiciels et applicatifs.
6. Notions de psychologie et de sociologie.
7. Sens de l'organisation.
8. Techniques de communication orale et écrite.
9. Rédiger des courriers, arrêtés, actes administratifs divers.
10. Accueillir le public de façon adaptée et professionnelle.
11. Conserver neutralité et objectivité face aux différentes situations.
12. Favoriser l'expression de la demande.
13. Gérer les situations de stress et réguler les tensions.
14. Mettre en relation les correspondants et présenter les situations de façon synthétique.
15. Questionner, reformuler, faire dire, communiquer sur les différents registres.
16. Rendre compte des situations et rédiger des rapports.
17. Renseigner sur le fonctionnement et l'organisation des services sociaux.
18. Réagir avec pertinence aux situations d'urgence, savoir les identifier.