Travailleur(euse) social(e) (H/F)

CAF DES YVELINES; Mantes-la-Jolie; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

La CAF des Yvelines recherche un Assistant de service social pour accompagner les familles en difficulté, en menant des actions à caractère social. Le poste nécessite un diplôme d'Etat et des compétences relationnelles, et propose un contrat à durée indéterminée à temps plein, avec divers avantages sociaux.

Prestations

Remboursement de l'abonnement transport à 75%

Forfait mobilité durable

RTT

Carte chèque déjeuner

Complémentaire santé

Remboursement des frais de déplacement

Horaires variables

Télétravail possible

Qualifications

• Bonne connaissance de la législation sociale.
• Capacité à analyser des situations complexes.
• Expérience en conduite de projet souhaitée.

Responsabilités

• Accompagnement social individuel des familles.
• Travailler en réseau avec des partenaires locaux.
• Mettre en œuvre des actions collectives.

Connaissances

Connaissance de la législation sociale

Analyse de situations sociales complexes

Qualités relationnelles

Travail en équipe

Maitrise des outils bureautiques

Conduite de projet

Formation

Diplôme d'Etat d'Assistant de service Social

Conseiller en Economie Sociale et familiale

Description du poste

Rattaché(e) au Responsable du Pôle accompagnement social, au sein d'une équipe d'une trentaine de travailleurs sociaux sectorisés sur le département, vos missions principales sont, dans une démarche pro-active à destination des familles , de :

• Réaliser l'accompagnement social individuel des familles avec enfants à charge au titre des prestations suite à : une séparation, un décès d'enfant, un décès de conjoint, des impayés de loyer, des violences intra familiales, un enfant malade, un surpeuplement ;
• Travailler en réseau avec les partenaires locaux ;
• Mettre en œuvre des actions collectives à destination des familles.

Profil recherché

Vos compétences

Les compétences et qualités recherchées pour ce poste sont les suivantes :

• Une bonne connaissance de la législation sociale,
• La capacité d'analyser des situations sociales complexes,
• Des qualités relationnelles avérées et des aptitudes à travailler en équipe,
• La maitrise des outils bureautiques,
• Une bonne expérience de la conduite de projet et des partenariats locaux.

Votre formation

Vous êtes impérativement titulaire du diplôme d'Etat d'Assistant de service Social ou Conseiller en Economie Sociale et familiale.

Les candidatures ne respectant pas ce prérequis ne pourront pas être étudiées.

Dans le cadre de votre prise de fonction, une formation aux prestations familiales et aux logiciels internes est prévue, ainsi qu'un parcours d'intégration spécifiquement adapté à vos besoins.

Informations complémentaires

Nos avantages :

Dans le cadre de sa politique de diversité, la CAF des Yvelines ouvre ses offres d'emploi à toutes les candidatures.

• Déplacements fréquents : Permis B et véhicule personnel requis.
• Rémunération : à titre indicatif, le salaire de base proposé correspond au niveau 5B de la convention collective de la sécurité sociale soit environ € brut / mensuel sur 14 mois.
• Contrat à Durée Indéterminée à temps plein , formule au choix du candidat : 36h hebdomadaires (avec 3 jours de RTT par an) ou 39h (avec 20 jours de RTT par an)

Engagée dans une politique de qualité de vie au travail , la Caf des Yvelines propose un certain nombre d'avantages : Parcours d'intégration attentionné, remboursement de l'abonnement transport à 75%, forfait mobilité durable, RTT, carte chèque déjeuner, complémentaire santé, remboursement des frais de déplacement, CSE, horaires variables et télétravail (de 1 à 3 jours par semaine selon les fonctions)..

Notre processus de recrutement :

• Entretien téléphonique avec un interlocuteur RH pour les candidatures retenues sur dossier.
• Un entretien manager / RH en présentiel courant du mois d'avril.
• Prise de poste prévue dès que possible.

À la Caf des Yvelines, nous recherchons des collaborateurs animés par le sens du service (et du service public), engagés et responsables, prêts à rejoindre un collectif soudé.

Convaincu(e) ? Vous vous sentez prêt(e) à relever le défi ?

Transmettez-nous votre candidature (lettre de motivation et CV), au plus tard le 15 juillet UNIQUEMENT via le lien suivant :

Les candidatures qui ne seront pas transmises via le lien Jobaffinity ne seront pas étudiées.

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