TRAINING MANAGER (F/H/X)

Bienvenue chez Eviden

Acteur clé du numérique de prochaine génération et leader mondial du cloud, du calcul avancé et de la sécurité, Eviden opère dans tous les secteurs d’activités, rayonnant sur l’ensemble du continuum numérique.

Rejoindre Eviden, c’est contribuer au futur de la tech tout en bénéficiant d’un environnement équitable et inclusif, entouré d’experts de haut niveau. Nous ouvrons le champ des possibles pour les générations à venir.

Vous êtes curieux, inventif et audacieux ? Rejoignez la #TeamEviden !

Contexte

Basé(e) aux Clayes-sous-Bois ou à Angers, sous la responsabilité de Fabien Locussol et intégré(e) à notre Programme de formation, vous serez en charge de la conception et de la mise en œuvre de projets de formation alignés avec nos objectifs organisationnels dans un environnement stimulant.

Missions

1. Planifier, exécuter et superviser les projets de formation du début à la fin.
2. Élaborer plans, échéanciers et budgets.
3. Coordonner les équipes interfonctionnelles pour respecter les livrables.
4. Concevoir et mettre en œuvre des programmes de formation adaptés.
5. Évaluer l’efficacité des programmes et ajuster si nécessaire.
6. Collaborer avec les parties prenantes internes et externes pour identifier les besoins.
7. Communiquer régulièrement l’avancement des projets.
8. S’assurer de la qualité des supports et programmes de formation.
9. Procéder à des revues et évaluations régulières.

Profil Recherché

Nous recherchons un(e) candidat(e) dynamique et expérimenté(e) avec :

• Licence en éducation, ressources humaines, administration des affaires ou domaine connexe ; un master est un atout.
• 3 à 5 ans d’expérience en gestion de projet, idéalement dans la formation ou l’enseignement.
• Expérience avérée dans la gestion de projets de formation réussis.
• Excellentes capacités d’organisation et gestion multitâche.
• Compétences en communication et relations interpersonnelles.
• Maîtrise des logiciels de gestion de projet (ex. : MS Project, Asana).
• Niveau d’anglais courant.

Compétences Clés

• Capacité à diriger et motiver une équipe.
• Excellentes compétences en prise de décision et résolution de problèmes.
• Rigueur, organisation et capacité d’initiative.
• Adaptabilité à un environnement dynamique.
• Souci du détail pour garantir des livrables de haute qualité.

Lieu de travail

Les Clayes-sous-Bois.

Nous Offrons

• Opportunités de formation et de développement dans un environnement stimulant.
• Salaire compétitif selon expérience et qualifications.
• Processus de recrutement : premier contact avec notre Talent Acquisition Specialist, puis échange avec un Senior Manager.

Faire partie des pionniers d’Eviden, c’est oser, innover et transformer des possibilités en réalités, pour façonner le futur de la Tech et de la société.

Nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap, avec des programmes soutenant la diversité et l’inclusion.

Rejoignez notre communauté !