Traffic Manager (H/F)

Macompta; France; Hybride; EUR 35 000 - 37 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Télétravail 1–2 jours/semaine

Chèque cadeaux

Carte SWILE 9,5€/jr

Intéressement

Prime de vacances

Mutuelle prise en charge à 60%

Actions gratuites

Résumé du poste

Macompta recherche un Traffic Manager pour piloter nos campagnes d’acquisition payante (SEA, SMA, affiliation) et optimiser les parcours de conversion.

Vous collaborez avec les équipes commerciales et techniques, avec autonomie, afin de renforcer la performance et structurer ces expertises en interne.

CDI – 39h/semaine, Télétravail 1–2 jours/sem, Rémunération 35–37K € brut annuels, Mutuelle 60% prise en charge et avantages divers.

Qualifications

• 3 à 5 ans d’expérience en acquisition digitale, SaaS idéalement.
• Maîtrise Google Ads indispensable.
• Bonne connaissance du marketing d’affiliation.
• Connaissance LinkedIn Ads, Meta Ads et SEO/GEO appréciée.
• Notions solides de tracking et d’analytics (GA4, GTM, UTMs, pixels).
• Rigueur, autonomie et esprit d’analyse, culture du test and learn.
• Bonne communication et travail en équipe.

Responsabilités

• Gérer et optimiser les campagnes Paid Media sur tous les canaux.
• Gérer et développer l’affiliation et partenaires.
• Créer et optimiser les landing pages et assurer le tracking.
• Produire des reportings et dashboards, remonter insights.

Connaissances

Paid media

Affiliate marketing

Landing pages

A/B testing

Analytics

Campaign optimization

Outils

Google Ads

YouTube Ads

Meta Ads

LinkedIn Ads

Microsoft Ads

GA4

GTM

UTMs

Pixels

Description du poste

Dans le cadre de notre développement, nous renforçons notre équipe marketing pour structurer et développer l’ensemble de nos leviers d’acquisition payante (paid search, social, display et affiliation).

Votre rôle :

En tant que Traffic Manager, rattaché·e à la Responsable Marketing, vous pilotez nos campagnes d’acquisition payante (SEA, SMA, partenariats d’affiliation) et contribuez à l’optimisation des parcours de conversion.

Vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes commerciales et techniques, avec une large autonomie d’exécution et l’ambition de renforcer notre performance d’acquisition et de structurer ces expertises en interne.

Vos missions :

1/Gestion et optimisation des campagnes Paid Media

• Prendre en charge la gestion opérationnelle complète des campagnes publicitaires sur l’ensemble des canaux : Google Ads, YouTube, Meta Ads, LinkedIn Ads, Microsoft Ads

• Créer, paramétrer et optimiser les nouvelles campagnes et les existantes

• Tester différentes audiences, créations et messages publicitaires

• Suivre les performances au quotidien et ajuster en continu (budgets, enchères, ciblage)

• Suivre les tendances et évolutions des plateformes publicitaires, et identifier de nouvelles opportunités de croissance sur les leviers payants

2/Gestion et développement de l’affiliation

• Gérer et suivre les partenaires affiliés existants et leurs performances (CPL/CPA)

• Analyser les sources de trafic et de conversion par partenaire

• Optimiser les contenus et supports mis à disposition des affiliés

• Identifier et activer de nouveaux partenaires pertinents

3/Landing pages et optimisation de la conversion

• Créer, mettre à jour et optimiser les landing pages dédiées aux campagnes

• Mettre en place et vérifier le tracking associé (GA4, UTMs, pixels publicitaires)

• Réaliser des tests A/B sur les pages et les messages

• Collaborer avec les équipes internes (commerce, produit, technique) sur l’amélioration du tunnel de conversion

4/Data, reporting et performance

• Suivre les principaux indicateurs de performance (CPL, CPA, ROAS, taux de conversion)

• Construire et alimenter des dashboards de suivi

• Produire des reportings clairs et actionnables, et remonter les insights clés à la Responsable Marketing

• Proposer des actions correctives et des pistes d’optimisation budgétaire

Ce qu’on propose :

• Date prise de poste: 04/01/2027

• CDI 39h/semaine

• Statut: Non cadre

• Rémunération 39h

• Fourchette rémunération: 35-37K

Les +:

• Télétravail (1 à 2 jours par semaine)

• Chèque cadeaux

• Carte SWILE (9,5€/jr)

• Intéressement

• Prime de vacances

• Mutuelle prise en charge à 60% par l’employeur

• Actions gratuites

3 à 5 ans d’expérience en acquisition digitale (agence ou annonceur), avec une bonne compréhension des logiques d’acquisition et de conversion idéalement en environnement SaaSExpertise confirmée de Google Ads, indispensable pour ce posteBonne connaissance du marketing d’affiliation (identification, négociation et suivi de partenariats)La connaissance de LinkedIn Ads, Meta Ads et des fondamentaux SEO/GEO est un plus Solides notions de tracking et d’analytics (GA4, GTM, UTMs, pixels publicitaires)Rigueur, autonomie et esprit d’analyse, avec une vraie culture du test and learnBonne capacité de communication et goût du travail en équipePourquoi nous rejoindre?CDI – 39h/semaineRôle clé dans la croissance de la sociétéAutonomie et responsabilitésCadre flexible, collaboratif et ouvert aux initiativesEnvironnement stimulant et orienté innovation