Tisserand H / F

Lemaitre Demeestere; Halluin; Sur place; EUR 30 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique et innovante recherche un Digital Sales Manager passionné par la vente et le recrutement. Dans un environnement stimulant, vous aurez l'opportunité de développer des affaires tout en accompagnant une équipe talentueuse. Ce rôle vous permettra de jongler entre la prospection de nouveaux clients et la gestion des besoins de vos clients, tout en cultivant un esprit d'initiative et de collaboration. Rejoignez cette aventure humaine enrichissante et participez à la transformation digitale avec une équipe engagée et inspirante. Si vous êtes prêt(e) à relever des défis et à évoluer dans un cadre agile, cette opportunité est faite pour vous.

Qualifications

• Diplômé(e) d'un Bac+5 avec une première expérience souhaitée.
• Passionné(e) par la vente et le recrutement, avec un excellent relationnel.

Responsabilités

• Développer des affaires et recruter des talents pour l'entreprise.
• Gérer des relations clients et proposer des solutions adaptées.

Connaissances

Vente

Recrutement

Relation client

Proactivité

Formation

Bac+5

Description du poste

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Développement • Roubaix

Dernière mise à jour: il y a 23 heures

Description de poste

Qui sont-ils ?

eXalt est une formidable aventure humaine, une communauté de plus de 1200 consultants, polyglottes du digital, dédiés à la transformation et spécialistes du Product & Project Management.

Fondée en juillet 2018 autour des valeurs d’intrapreneuriat, de co-apprentissage et de co-construction, eXalt inscrit son développement dans un engagement fort auprès de ses clients et de ses équipes : rester pour longtemps encore, une start up du consulting, agile et réinventée.

La force d’eXalt consiste à s’organiser en interne comme une organisation produit et à cultiver les méthodes du Product Management au sein des équipes pour faciliter la diffusion des bonnes pratiques auprès de ses clients.

Do-ocrate dans sa croissance, eXalt est aussi un groupe qui décline son modèle dans le secteur de la finance de marché au sein d’eXalt Fi, dans l’IT (dev, cloud et infra) au sein d’eXalt Tech, dans la cybersécurité au sein d’eXalt Shield ou encore dans la data au sein d’eXalt Value.

Descriptif du poste

Bientôt 6 ans d’existence et ce n’est pas fini…

eXalt Lille recherche actuellement son / sa nouvelle Digital Sales Manager pour accompagner Arnaud & Axel !

Vous évoluerez dans un contexte multi sociétés et challengeant. Vous serez rattaché(e) à notre bureau lillois !

Un Digital Sales Manager chez eXalt c’est quoi ?

1. Une casquette de Business Developer
2. Le métier de recruteur
3. Manager des eXaltés
4. L’intrapreunariat

Tu souhaites en savoir plus ? Clique et postule vite, on t’en dira plus !

Pourquoi nous rejoindre ?

La force d’eXalt consiste à s’organiser en interne comme une organisation produit. Nous avons à cœur de vous accompagner tout au long de votre carrière grâce à nos formations et à notre accompagnement au passage de certifications. Animés par nos valeurs que sont la cocréation, la do-ocratie et le permanent bêta, nous vous permettrons de vous épanouir dans un environnement dynamique et favorisons votre proactivité et esprit d’initiative !

Profil recherché

Nous recherchons avant tout une personne animée par l’esprit et l’ADN d’eXalt qui a envie de prendre part à un challenge et à notre aventure à l’international !

Diplômé(e) d’un Bac+5

Junior ou avec une 1ère expérience, tu as déjà une expérience à partager avec nous !

Tu crois en eXalt – Nos talents, Nos Offres - tu ADORES la vente et le recrutement ;

Forcément déterminé(e), tu es aussi doté(e) d’un excellent relationnel – tu souhaites te mettre à la place de tes clients pour être le plus pertinent.

A l’écoute des besoins, tu ne cesses de proposer des solutions qui ont du sens.

Le challenge est dans tes gènes – ta « bucketlist » en est remplie !

Tu aimes : Partir à la conquête de nouveaux clients.

Tu aimes aussi : Jongler entre téléphone, mail, re-téléphone, re-mail, pour concrétiser une collaboration ou proposer des alternatives !

Et sur le plan humain ?

Tu es à la fois eXalté(e) et eXaltant(e) !

Tu te retrouves dans les adjectifs suivants : visionnaire, curieux, inspirant, pugnace, empathique, multi-tâches… et positif !

Déroulement des entretiens

Entretien avec Marion, notre Head of Recruitment & Brand employer | 1h

Entretien avec Arnaud & Axel, tes futurs N+1 | 1h-1h30

Rencontre avec toute l'équipe

Nous sommes agiles ! Ces entretiens peuvent se faire en visio et / ou en présentiel !

Venez nous rencontrer autour d’un café dans nos locaux, situés : 57 rue Nationale, 59 800 Lille.