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Testeur logiciel QA (Alternance)

Lemonway

Paris

Sur place

EUR 30 000 - 60 000

Plein temps

Il y a 12 jours

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Résumé du poste

Une entreprise dynamique dans le secteur de la FinTech recherche un testeur logiciel pour rejoindre son équipe QA. Dans ce rôle, vous serez responsable de la conception et de l'exécution de scénarios de test, en collaboration avec des équipes de développement et des chefs de produit. Vous contribuerez à garantir la qualité des applications tout en participant à l'amélioration des processus QA. Ce poste offre une opportunité unique de travailler dans un environnement multiculturel au cœur de Paris, avec des avantages tels qu'une politique de télétravail flexible et un accès à des installations de bien-être. Si vous êtes curieux et méthodique, ce rôle est fait pour vous.

Prestations

Bureau situé en plein coeur du quartier sentier
Politique de télétravail flexible
Carte Swile
Équipe multiculturelle et environnement international
Accès à Gymlib

Qualifications

  • Connaissance des principes de test logiciel (fonctionnels, exploratoires, régressions).
  • Bonnes capacités de communication et esprit d’équipe.

Responsabilités

  • Concevoir, rédiger et exécuter des scénarios de test fonctionnels et régressifs.
  • Identifier et suivre les anomalies en lien avec l’équipe de développement.

Connaissances

Test logiciel
Analyse des anomalies
Communication
Curiosité
Méthodologie

Formation

Formation de testeur/euse logiciel

Outils

Postman
JIRA
Figma

Description du poste

A PROPOS DE LEMONWAY

LemonWay, #FinTech française, est un établissement de paiement agréé, spécialisé dans la nouvelle économie.

LemonWay collecte les paiements des clients des sites internet de la nouvelle économie : plateformes de financement participatif (crowdfunding), de l’économie du partage, des places de marché et des e-commerçants, tout en assurant la lutte contre la fraude et sécurisation des opérations de nos clients.

Qui sommes-nous ?

L’équipe Quality Assurance de Lemonway est intégrée au département Tech.

Nous sommes en charge de garantir que chaque application livrée en production respecte les attentes clients : expérience utilisateur, sécurité, stabilité, résilience, etc...

Que recherchons nous ?

Vous serez intégré.e à l'équipe QA et vous travaillerez en collaboration avec l'équipe agile dédiée au développement des fonctionnalités de gestion des comptes et qui est en charge de :

  • Gérer les portefeuilles avec une solution conforme à la loi française et européenne ;

  • Fournir des outils aux partenaires et aux équipes internes (dashboards interne et partenaire).

La mission, si vous l’acceptez :

  • Concevoir, rédiger et exécuter des scénarios de test (fonctionnels, exploratoires, régressions).

  • Identifier, analyser et suivre les anomalies en lien avec l’équipe de développement.

  • Participer aux revues de spécifications et contribuer à l’amélioration des process QA.

  • Assurer un reporting clair et synthétique des campagnes de test.

  • Vous travaillerez en étroite collaboration avec nos product managers, les équipes de développeurs, l’équipe QA ainsi que les équipes métiers.

  • Une sensibilité à l’automatisation est un plus, mais pas obligatoire.


Vous vous retrouverez dans notre offre si :

  • Vous êtes en formation de testeur/euse logiciel ;

  • Connaissance des principes de test logiciel (fonctionnels, exploratoires, régressions)

  • Vous faites preuve de curiosité, rigueur, méthodologie et esprit d’analyse

  • Bonnes capacités de communication et esprit d’équipe

  • Les mots Postman, JIRA, Figma, API, release, BDD et bugs ne vous font pas peur

  • Curiosité pour les outils d’automatisation est appréciée, mais non requise

LE PROCESS DE RECRUTEMENT

1) Echange avec Nina (RH) et Thomas (Lead QA)

2) Café avec l’équipe QA dans nos locaux

3) Offre

NOS AVANTAGES

  • Bureau situé en plein coeur du quartier sentier dans le 2ème

  • Politique de télétravail flexible

  • Carte Swile

  • Équipe multiculturelle et environnement international

  • Accès à Gymlib


Lemonway s'engage à promouvoir la diversité, notamment en favorisant le mixité Femme/Homme et l'emploi de personne en situation de handicap.

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