Testeur automaticien F/H

Orange SA; Cesson-Sévigné; Sur place; EUR 30 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise internationale recherche un testeur automaticien pour rejoindre une équipe dynamique dédiée à la qualité logicielle. Le candidat idéal possède un Bac+3/5 avec des compétences en automatisation de tests sur des applications web ou mobiles. Vous serez responsable de la rédaction de scripts, de l'analyse des tests et de la collaboration avec l'équipe de développement. Un environnement de travail stimulant et des opportunités de progression sont offerts.

Qualifications

• Connaissance des outils d'automatisation des tests sur web/mobile.
• Compétences en scripting (Java, JavaScript, Python).
• Expérience des méthodologies de test et CI/CD.

Responsabilités

• Rédaction de scripts de tests automatisés.
• Automatisation de tests fonctionnels.
• Analyse des rapports de tests automatisés.

Connaissances

Autonomie

Relationnel

Organisation

Rigueur

Formation

Bac+3 (école de Test) ou Bac+5 (école d'ingénieur ou équivalent)

Outils

RobotFramework

Appium

Selenium

Postman

SoapUI

JMeter

Description du poste

About the role

Nous cherchons un testeur automaticien pour intégrer une équipe d'une quarantaine de personnes dont le métier est dédié au domaine du Test et de la qualité logicielle. Tests frontend/backend, sur web, mobiles ou IoT, manuels ou automatisés, notre savoir-faire et nos méthodes innovantes en matière de qualité de test, nous permettent d'attirer tout au long de l'année de nouveaux projets clients riches et variés.

Vous contribuerez aux missions suivantes:

1. Rédaction de scripts de tests automatisés (nouvelles fonctionnalités, mise à jour non-régression…)
2. Automatisation de tests fonctionnels sur soit des applications web soit des applications natives mobile (Android + iOS), selon les projets.
3. Participation aux réunions avec le client, forte synchronisation avec l’équipe des développeurs et les différents acteurs du projet dans le périmètre des tests, suivi et création d’anomalies.
4. Analyse des rapports de tests automatisés, et génération des bilans de campagne de tests.

Votre équipe :

Quel que soit le niveau de maturité de chacun, il y a toujours quelqu’un pour vous accompagner dans le développement de votre potentiel, et vous pourrez vous aussi contribuer à la communauté de testeurs.
Nous sommes plus de 40 testeurs sur le même étage, mais aussi plein d’autres profils, vous trouverez toujours quelqu'un avec qui échanger sur vos problématiques mais aussi avec qui faire une pause (parce que parfois, il y en a besoin !).

About you

• De formation Bac+3 (issu d’une école de Test) ou Bac+5 (école d'ingénieur ou équivalent), vous avez déjà une connaissance des scripting d’automatisation.
• Dynamique et doté d'un excellent relationnel, vous aimez travailler en équipe, tout en faisant preuve d'une réelle autonomie dans la réalisation des tâches qui vous sont confiées.
• Le métier du test vous attire, nous vous accompagnerons à mettre le besoin utilisateur et la qualité produit au centre de votre réflexion.
• Vous êtes force de proposition dans la réalisation de vos tâches et vous aimez les défis (techniques souvent), vous savez être flexible quand un imprévu pointe son nez.
• Organisé et rigoureux, vous appliquez les bonnes pratiques du test, car le test est exigeant sur ce point-là.

Compétences :

Sur nos projets, il existe plein d'outils, nous ne cherchons pas un mouton à 3 pattes, vous ne les utiliserez pas tous, ni ne devez tous les connaître pour postuler, c’est plutôt pour vous donner le champ des possibles.
Compétences indispensables :

• Être issu du domaine web ET/OU mobile iOS, Android.
• Connaître UN outil d’automatisation des tests FRONT (ex: RobotFramework, Appium, Selenium, Azure DevOps, Xamarin Test Cloud…)
• Côté BACK END, connaître UN outil de tests d’API (ex: Postman, SoapUI, JMeter…)
• Expérience des méthodologies de test.
• Connaissances d’UN OU DEUX langages de développement et scripting (ex : Java, JavaScript, XML, JSON, Python…), et compréhension de ce type de fichiers : .bat, .sh, .xml, .json, .csv.

Compétences qui seraient un plus :

• Connaissance de certains outils liés au contexte CI/CD (intégration continue) / DevOps (ex: Git, SVN, Jenkins, GitLab-CI, serveur TFS / Azure DevOps).