Téléprospecteur H/F

Chomette; Grigny, Palaiseau, Dijon; Sur place; EUR 25 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez une entreprise dynamique et internationale en tant que Téléprospecteur. Vous serez au cœur de la création de nouvelles opportunités clients, tout en bénéficiant d'un environnement de travail agréable et d'une culture d'entreprise inclusive. Avec des bureaux modernes à Grigny, vous profiterez d'avantages tels qu'une carte ticket-restaurant, un accès à un parking sécurisé, et une mutuelle d'entreprise. Si vous êtes passionné par la vente et souhaitez relever des défis, cette opportunité est faite pour vous.

Prestations

Atmosphère internationale

Mobilité interne

Environnement de travail agréable

Carte ticket-restaurant (swile)

Frigo connecté Picard

Accès à un parking privé

Prise en charge à 60% des titres de transport

Comité social et économique

Mutuelle d’entreprise

Entreprise certifiée Great Place To Work 2025

Qualifications

• Expérience réussie en téléprospection ou vente.
• Aisance avec les outils informatiques et techniques de vente.

Responsabilités

• Chercher et créer des nouveaux clients sur cibles CHR.
• Établir des devis et passer des commandes.

Connaissances

Force de persuasion

Méthode

Rigueur

Téléprospection

Description du poste

Chomette, leader et filiale du groupe, recherche un nouveau talent pour rejoindre ses équipes !

En tant que Téléprospecteur, vos principales missions seront les suivantes :

• Chercher et créer des nouveaux clients sur cibles CHR
• Accompagner sur le site web/appli
• Etablir des devis
• Passer les commandes et effectuer les règlements par carte bancaire.

Vous possédez une première expérience réussie sur un poste similaire. Votre polyvalence, votre sens de l’organisation, votre rigueur et votre aisance relationnelle seront vos principaux atouts.

De plus, vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et disposez de bonnes connaissances sur les techniques de vente.

Ce que nous offrons

• Atmosphère internationale
• Mobilité interne
• Environnement de travail agréable dans nos bureaux situés à Grigny (salle de restauration, baby-foot, terrain de pétanque…)
• Carte ticket-restaurant (swile)
• Frigo connecté Picard pour des déjeuners équilibrés
• Accès à un parking privé, sécurisé et équipéde 8 bornes de recharge électrique
• Prise en charge à 60% des titres de transport
• Comité social et économique
• Mutuelle d’entreprise
• Entreprise certifiée Great Place To Work 2025

ECF Group, à travers sa Politique de recrutement, s’engage pour la diversité et l’Emploi Local tout en évaluant les candidatures de façon équitable.A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Compétences

Force de persuasion

Méthode

Rigueur

Téléprospection

Notre processus de recrutement

Un premier échange téléphonique avec un membre de l'équipe recrutement afin d’échanger sur votre candidature et vos motivations. Un entretien RH et un second entretien en présentiel avec le manager. Si ce challenge est le vôtre, alors n’hésitez plus… Nous avons hâte de vous rencontrer !

Mot du manager

Vous avez le goût du challenge ? La ténacité est une de vos qualités ? Convaincre et argumenter font partie de votre nature ?Venez rejoindre notre équipe de commerciaux sédentaires ! Votre place est parmi nous.