Technico-Commercial Vitivinicole – Développement Régional

Vitijob; Bourgogne-Franche-Comté; On-site; EUR 42,000 - 68,000; Full time

Benefits offered by this job

Véhicule de fonction

Prime annuelle sur objectif

Téléphone + ordinateur

Carte affaire

Job summary

Vitijob recherche un Technico-Commercial F/H pour développer le chiffre d’affaires et la rentabilité en Bourgogne, Beaujolais, Jura, Savoie et Alsace. Vous aurez une activité terrain, prospecterez et consoliderez un portefeuille de clients professionnels de la filière viticole.

Le poste exige au moins 5 ans d’expérience commerciale terrain dans le secteur, un Bac+2 min (BTS TC ou équivalent) et une maîtrise des outils CRM et reporting (Power BI/Excel). Véhicule de fonction et primes associées.

Qualifications

• Bac +2 minimum, BTS Technico-Commercial ou équivalent, expérience terrain de 5 ans minimum dans la filière viticole.
• Maîtrise de la prospection, négociation et développement de portefeuille.
• Autonome et organisé, pilotage d’activité et gestion des priorités et résultats.
• Maîtrise Excel et Outlook; outils de suivi commercial et reporting (CRM, Power BI).
• Permis B indispensable.

Responsibilities

• Conquérir de nouveaux marchés et développer le chiffre d'affaires dans les régions Bourgogne, Beaujolais, Jura, Savoie et Alsace.
• Fidéliser et développer la relation client par une présence terrain et un accompagnement personnalisé.
• Suivre les résultats, reporting régulier et pilotage via CRM, Excel et Power BI.
• Travailler avec les équipes internes (ADV, Marketing, Production, Logistique et Finance) et participer à des événements professionnels.

Skills

Prospection

Négociation

Développement portefeuille

CRM

Power BI

Education

BTS Technico-Commercial

Tools

CRM

Power BI

Excel

Outlook

Job description

Vitijob recherche un Technico-Commercial F/H pour développer le chiffre d’affaires et la rentabilité en Bourgogne, Beaujolais, Jura, Savoie et Alsace. Vous aurez une activité terrain, prospecterez et consoliderez un portefeuille de clients professionnels de la filière viticole.

Le poste exige au moins 5 ans d’expérience commerciale terrain dans le secteur, un Bac+2 min (BTS TC ou équivalent) et une maîtrise des outils CRM et reporting (Power BI/Excel). Véhicule de fonction et primes associées.