Technico-Commercial H/F

Talentua; Calais; On-site; EUR 32,000 - 46,000; Full time

Job summary

Talentua recherche un Technico-Commercial BtoB pour renforcer son équipe commerciale dans le secteur industriel. Vous prospectez de nouveaux comptes, suivez les clients existants et développez l'image de marque de l'entreprise.

Vous analysez les besoins techniques (machines tournantes, moteurs, électromécanique), proposez des solutions adaptées et élaborez les devis en collaboration avec les équipes techniques et la direction. Déplacements à prévoir.

Qualifications

• Expérience d'au moins 1 an sur un poste similaire de Technico-Commercial BtoB dans l'industrie.
• Formation Bac+2 commerciale ou technique exigée.
• Maîtrise des outils informatiques (Pack Office/CRM/ERP).

Responsibilities

• Développement commercial et prospection : identifier des comptes industriels et planifier les visites sur le terrain.
• Animation et fidélisation du portefeuille : suivi régulier et renforcement de l'image de l'entreprise.
• Conseil technique et préconisation : analyse des besoins clients et proposition de solutions adaptées.
• Élaboration et suivi des offres : devis en concertation avec les équipes et négociations.
• Veille et réponses aux appels d'offres : participation à la rédaction et au positionnement tarifaire.
• Suivi des commandes et reporting : contrôle des délais, livraisons et indicateurs d'activité.

Skills

Prospection commerciale

Relation client

Négociation

Vulgariser solutions techniques

Education

Bac+2 commercial ou technique

Tools

Pack Office

CRM

ERP

Job description

Chez Talentua, nous accompagnons les entreprises et les professionnels dans leurs enjeux de ressources humaines avec une conviction forte : la réussite d'une organisation repose avant tout sur les femmes et les hommes qui la composent.Créée en 2017 et basée à Saint-Omer, notre entreprise est spécialisée dans le recrutement, le conseil RH, la formation professionnelle et le coaching. Nous intervenons auprès de PME, d'ETI et d'organisations de différents secteurs d'activité afin de les aider à attirer, développer et fidéliser leurs talents.Notre approche est fondée sur l'écoute, la proximité et la personnalisation de nos accompagnements. Nous proposons des solutions adaptées aux besoins spécifiques de chaque client, qu'il s'agisse de recruter les bons profils, d'optimiser les pratiques RH, de développer les compétences des équipes ou d'accompagner les évolutions professionnelles.Chez Talentua, nous plaçons l'humain au coeur de chacune de nos actions. Nos valeurs d'éthique, d'engagement, de proximité et d'agilité guident notre travail au quotidien et nous permettent de construire des relations durables avec nos clients et nos partenaires.Notre ambition est d'être un véritable partenaire de confiance, capable d'accompagner la performance des organisations tout en favorisant l'épanouissement des collaborateurs.

Qui est notre client ?

L'entreprise de notre client est un acteur régional incontournable et historique, spécialisé depuis plusieurs décennies dans la maintenance industrielle, l'électromécanique, la réparation et le bobinage de machines tournantes ainsi que le pompage.Forte d'un atelier équipé des technologies modernes et des bancs d'essais performants, l'entreprise intervient auprès des industries locales, des collectivités et des acteurs du maritime. Partenaire agréé et représentant officiel de constructeurs majeurs mondialement, l'entreprise de notre client allie la réactivité d'une structure de proximité à la rigueur de standards industriels d'excellence.Notre client place la technicité, la satisfaction client et la confiance humaine au centre de ses priorités. Vous intégrerez une équipe passionnée où la transmission des savoir-faire et le sens du service rythment chaque journée.

Vos missions principales

• Développement commercial et prospection : Vous prospectez activement de nouveaux comptes industriels, identifiez les interlocuteurs clés, concevez vos plans de prospection avec la direction et organisez vos visites sur le terrain.
• Animation et fidélisation du portefeuille : Vous assurez un suivi régulier de votre clientèle, entretenez une relation de confiance et garantissez l'image de marque et la notoriété de l'entreprise.
• Conseil technique et préconisation : Vous analysez les besoins de vos clients, étudiez leur environnement technique (machines tournantes, motorisation, pompage) et leur préconisez les solutions et produits les plus adaptés.
• Élaboration et suivi des offres : Vous participez à l'élaboration des argumentaires, préparez les devis en concertation avec les équipes techniques et la direction, menez les négociations commerciales et effectuez les relances.
• Veille et réponses aux appels d'offres : Vous assurez une veille active sur votre secteur, identifiez les consultations et participez à la rédaction ainsi qu'au positionnement tarifaire des offres.
• Suivi de la satisfaction et gestion d'activité : Vous veillez au bon déroulement des commandes (délais, livraisons, conformité), suivez les indicateurs d'activité via les tableaux de bord et assurez un reporting régulier auprès de votre responsable.

Ce poste est fait pour vous si...

Vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 1 an sur un poste similaire de Technico-Commercial(e) BtoB dans le secteur industriel ou la vente de solutions techniques (idéalement en machines tournantes, moteurs électriques, électromécanique, mécanique industrielle ou pompage). Vous êtes titulaire d'une formation Bac +2 (commerciale ou technique), complétée par une réelle passion pour le terrain et la relation client. Vous avez le goût de la prospection, le sens de l'écoute, de la négociation et une excellente capacité à vulgariser des solutions techniques. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) dans la gestion de vos tournées commerciales et doté(e) d'un bel esprit d'équipe. Vous maîtrisez les outils informatiques usuels (Pack Office / CRM / ERP).

Ce poste n'est pas fait pour vous si...

Le monde industriel, la mécanique et les équipements tournants ne suscitent pas votre intérêt technique. La prospection active et le développement de nouveaux comptes sur un vaste secteur géographique ne font pas partie de vos moteurs quotidiens. Vous manquez d'autonomie pour organiser votre temps de travail, vos priorités et vos déplacements commerciaux.