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Une entreprise leader dans la conception et la distribution de composants hydrauliques recrute un Technico-commercial itinérant à Apprieu. Avec des missions variées allant de la fidélisation de clients à la prospection de nouveaux marchés, ce poste nécessite une expérience de 5 ans minimum ainsi qu'une formation technique relevante en mécanique ou hydraulique. Le candidat idéal sera dynamique, à l'aise en anglais et en communication.
En bref: Technico-commercial itinérant H/F – CDI – Apprieu 38– 40 à 50 K€ – Technico-commercial, zone EST, vérins hydrauliques, prospection
La division Sales & Marketingde notre bureau recherche pour son client, un des leaders européens de la conception, fabrication et distribution de composants hydrauliques, un Technico-commercial (H/F) sur Apprieu.
VOS MISSIONS
Vous intégrerez une équipe avec une bonne ambiance. Vous aurez l’occasion de travailler sur des sujets variés et complexes.
Vous serez en charge des missions suivantes:
- Fidéliser et développer un portefeuille de clients existants
- Aller à la conquête de nouveaux clients en proposant l'ensemble de la gamme
- Trouver de nouveaux débouchés par la prospection dans de nouveaux secteurs d’activités
- Participer à des salons
- Etablir les devis et chiffrages des demandes entrantes et négocier les conditions commerciales
- Assurer le reporting de vos actions commerciales au sein du CRM
- Faire évoluer les offres et les produits grâce à vos remontées terrain et améliorer les processus de vente
Le profil
BLOC PROFILS ET AVANTAGES
PROFIL
Pour réussir vos missions de Technico-commercial itinérant H/F, vous êtes issu de Bac+2 à Bac+5 en formation technique type mécanique ou hydraulique et pouvez justifier d’une expérience de 5 ans sur un poste similaire.
L'anglais est obligatoire pour ce poste
Vous avez un profil commercial de type « chasseur », vous êtes dynamique, avec un bon sens relationnel.
Vous êtes à l'aise dans les échanges et vous disposez d'une bonne fibre commerciale.
Vous savez adapter votre approche en fonction des interlocuteurs (acheteurs, chefs d'entreprise, responsables d'atelier …). La maîtrise de l’anglais serait un plus pour des missions ponctuelles à l’export.
LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT
- Intéressement
- Voiture de fonction
- Environnement de travail stimulant et dynamique
LE PROCESS DE RECRUTEMENT
- Premier entretien : avec notre consultant spécialisé
- Deuxième entretien : avec le DRH de notre client
- Troisième entretien : avec un responsable opérationnel sur site chez notre client
Besoin d’un nouveau challenge ? Postulez à cette offre pour que nous échangions sur vos perspectives !
Pour toute information complémentaire, n'hésitez pas à contacter notre bureau le plus proche. Nos consultants seront ravis de répondre à vos questions. Et si vous souhaitez consulter l'ensemble des opportunités professionnelles que nous proposons, rendez-vous sur notre site adsearch.fr !