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TECHNICO-COMMERCIAL (F/H)

TN France

Montpothier

Sur place

EUR 40 000 - 60 000

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Résumé du poste

Une agence dynamique recherche un Technico-Commercial pour un poste en intérim à Montpothier. Ce rôle clé implique l’analyse des besoins clients, la mise à jour des tarifs, et le conseil technique. Vous aurez l’opportunité de travailler dans un environnement stimulant, où votre capacité à établir des relations solides et à conseiller efficacement les clients sera mise en avant. Si vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et passionné(e) par le commerce, cette opportunité est faite pour vous. Rejoignez une équipe qui valorise le dynamisme et l’esprit d’équipe.

Prestations

Primes collectives
Participation aux bénéfices
Mutuelle
Aide au logement
Aide à la garde d'enfants
Aide au déplacement
Acompte de paye à la semaine

Qualifications

  • Dynamisme et esprit d'équipe sont essentiels.
  • Rigueur et organisation sont des atouts majeurs.

Responsabilités

  • Analyser les besoins et la faisabilité de création de produit.
  • Prospecter et gérer les dossiers clients.

Connaissances

Analyse de besoin
Prospection
Conseil technique
Maîtrise de l'anglais

Formation

Formation en commerce
Formation en vente

Description du poste

Notre agence Adéquat Montereau Fault-Yonne recrute un(e) Technico-Commercial (F/H) en intérim pour un de nos clients situé à MONTPOTHIER.
Horaires

En journée, du lundi au vendredi.

Vos principales missions
  1. Analyser le besoin et la faisabilité de création de produit.
  2. Prospecter et tenir à jour les dossiers clients.
  3. Mettre à jour les tarifs, que ce soit en interne ou chez les fournisseurs.
  4. Conseiller les clients d'un point de vue technique.
  5. Elaborer les prix de revient.
Profil recherché

Votre dynamisme, votre esprit d'équipe et votre rigueur seront garants de la réussite dans la réalisation de vos missions.

Idéalement, vous êtes rigoureux(se) et organisé(e), avec une appétence commerciale. Une formation en commerce ou vente est souhaitée. La maîtrise de l'anglais, lu, parlé et écrit, est également requise.

Rémunération et avantages
  • Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés.
  • Primes collectives et/ou individuelles, participation aux bénéfices, CET 5%.
  • Acompte de paye à la semaine si besoin.
  • Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, déplacement).
Contact

Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au 01.60.73.57.60.

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