Technicienne - Technicien de Maintenance CVC Itinérant H/F

ENGIE; Lorient; Sur place; EUR 30 000 - 33 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Véhicule de service

Prime d'astreinte

Prime panier

Résumé du poste

ENGIE recrute un technicien CVC basé à Lorient pour assurer la maintenance préventive et curative des installations CVC et réaliser les dépannages sur des chaufferies et équipements de piscines.

Le candidat doit posséder un Bac Pro/BTS en électrotechnique ou maintenance, être débutant accepté et être à l'aise avec les outils numériques ou les tablettes pour le suivi des interventions.

Qualifications

• Titulaire d'un Bac Pro ou BTS en électrotechnique, électromécanique ou maintenance industrielle, CVC.
• Bonnes bases en électricité, indispensables pour prendre le poste en main rapidement.
• Habilitations électriques requises ou en cours de validité.

Responsabilités

• Assurer la maintenance préventive et curative des installations CVC sur votre secteur.
• Réaliser des dépannages sur des chaufferies, sous-stations et équipements de piscines.
• Intervenir sur des sites d'habitat social, de résidentiel privé et d'équipements collectifs.
• Participer au suivi de chaufferies biomasse dans le cadre de nouveaux projets en développement.
• Utiliser une tablette pour renseigner vos interventions et assurer la traçabilité.
• Contribuer à la satisfaction des clients par la qualité et la réactivité de vos interventions.
• Participer aux astreintes selon un roulement organisé au sein de l'équipe.

Connaissances

Électricité

Numérique

Permis B

Formation

Bac Pro ou BTS en électrotechnique / maintenance industrielle / CVC

Description du poste

Vos missions

• Assurer la maintenance préventive et curative des installations CVC sur votre secteur
• Réaliser des dépannages sur des chaufferies, sous-stations et équipements de piscines
• Intervenir sur des sites d'habitat social, de résidentiel privé et d'équipements collectifs
• Participer au suivi de chaufferies biomasse dans le cadre de nouveaux projets en développement
• Utiliser une tablette pour renseigner vos interventions et assurer la traçabilité
• Contribuer à la satisfaction des clients par la qualité et la réactivité de vos interventions
• Participer aux astreintes selon un roulement organisé au sein de l'équipe

Votre profil

• Titulaire d'un Bac Pro ou BTS en électrotechnique, électromécanique ou maintenance industrielle, CVC
• Débutant accepté, y compris en sortie d'alternance
• Bonnes bases en électricité, indispensables pour prendre le poste en main rapidement
• Habilitations électriques requises ou en cours de validité
• Dynamique, curieux et motivé par l'apprentissage continu
• À l'aise avec les outils numériques pour le suivi des interventions sur tablette
• Permis B indispensable pour les déplacements quotidiens sur le secteur

Localisation

Poste basé à Lorient, avec des déplacements quotidiens dans un rayon de 30 minutes. Poste en présentiel et itinérant. Véhicule de service fourni.

Ce que nous offrons

• Rémunération entre 30 et 33 K Euro brut annuel, versée sur 13,3 mois
• Véhicule de service, prime d'astreinte et prime panier
• Horaires structurés : 37h25 par semaine avec 14 jours de RTT
• Missions variées et stimulantes, des chaufferies classiques aux installations biomasse
• Équipe soudée composée d'un contremaître et de 10 techniciens expérimentés
• Formations internes assurées, notamment en vapeur et biomasse, pour développer vos compétences
• Perspectives d'évolution réelles selon vos résultats et les opportunités au sein du groupe

Nos engagements

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et venez vivre une expérience professionnelle épanouissante, relevez des défis passionnants et construisez le parcours qui vous ressemble. Rejoignez-nous et embarquez pour l'aventure de notre siècle.

ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances. Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction d'origine, de genre, d'âge, de handicap ou de toute autre caractéristique personnelle. Nous croyons que la diversité des profils renforce la performance collective et l'innovation.

Si vous avez besoin d'un aménagement particulier lors du processus de recrutement, n'hésitez pas à nous le signaler. Nous ferons notre possible pour vous accompagner dans les meilleures conditions.