Technicienne/ Technicien de maintenance CVC

ENGIE Group; Mont-de-Marsan; Sur place; EUR 27 000 - 31 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Salaire 27k-31k€ + 13e mois et prime

Véhicule de service

RTT 14 jours

Prime d'intéressement

Plan d'épargne entreprise

Formation continue

Résumé du poste

ENGIE Group recherche un Technicien(ne) de maintenance CVC à Mont-de-Marsan. Vous assurez la conduite, le dépannage et la maintenance des installations CVC, et vous intervenez sur des systèmes de chauffage, eau glacée et climatisation.

Vous participerez au suivi énergétique, au diagnostic des dérives et à la rédaction de rapports via la GMAO, tout en garantissant la sécurité et la qualité du service sur site client.

Qualifications

• Formation en maintenance énergétique, génie climatique, électrotechnique ou reconversion.
• Environ 3 ans d'expérience en maintenance CVC.
• Autonomie, rigueur et respect des procédures.
• Bon relationnel client et esprit d'équipe.

Responsabilités

• Conduire, dépanner et maintenir les installations CVC (chaufferie, eau glacée, climatisation).
• Suivre les performances énergétiques et diagnostiquer les dérives.
• Rédiger des comptes-rendus via la GMAO et assurer la relation client.
• Respecter les engagements et les règles de sécurité.
• Participer aux astreintes et proposer des actions d'optimisation.
• Intervenir ponctuellement en intérim du responsable de site.

Connaissances

Électricité

Froid

Habilitations électriques BR/B2V/BC

GMAO

Outils numériques

Autonomie

Relation client

Formation

Maintenance énergétique / génie climatique / électrotechnique

Outils

GMAO

Tablettes / smartphone

Description du poste

Technicienne/ Technicien de maintenance CVC Description de poste Technicienne/ Technicien de maintenance CVC Publié le: 09/09/2026 Référence de l’offre: 71966

Informations générales

Mont De Marsan, France, 40000 ENGIE ENERGIE SERVICES Construction / Installations / Opération & Maintenance Local Energy Infrastructures CDI Temps Plein

Technicienne / Technicien de maintenance CVC (F/H)

Chez ENGIE Solutions, nous accélérons la transition énergétique au cœur des territoires. Chaque jour, nos équipes maintiennent des installations performantes pour un avenir plus durable. Vous souhaitez mettre votre expertise technique au service d'un projet qui a du sens ? Rejoignez notre équipe à Lons et intervenez sur un site client stratégique où votre savoir-faire fait une vraie différence.

Vos missions

• Assurer la conduite, le dépannage et la maintenance des installations CVC : chaufferie, groupe eau glacée et climatisation à détente directe.
• Suivre les performances énergétiques des installations, poser des diagnostics et corriger les dérives.
• Garantir une relation client de qualité et rédiger des comptes-rendus rigoureux via la GMAO.
• Respecter les engagements contractuels, réglementaires et les règles de sécurité sans compromis.
• Participer aux astreintes pour assurer la continuité de service.
• Proposer des actions d'optimisation pour améliorer la performance énergétique des équipements.
• Assurer ponctuellement l'intérim du responsable de site lors de ses absences.

Votre profil

• Formation en maintenance énergétique, génie climatique, électrotechnique ou titre professionnel issu d'une reconversion.
• Environ 3 ans d'expérience en maintenance CVC ou maintenance énergétique.
• Solides compétences en électricité ; des connaissances en froid constituent un atout majeur.
• Habilitations électriques BR, B2V, BC idéalement détenues.
• Aisance avec les outils de GMAO et les outils numériques.
• Autonomie, sens des responsabilités et respect rigoureux des procédures.
• Esprit d'équipe, professionnalisme et excellent relationnel client.

Localisation

MONT DE MARSAN , France. Poste en présentiel sur site client.

Ce que nous offrons

• Salaire annuel brut entre 27 K Euro et 31 K Euro selon expérience, incluant un 13ème mois et une prime de vacances.
• Des missions variées et stimulantes sur des installations techniques diversifiées : froid, chaleur, ventilation et traitement d'eau.
• Un environnement de travail convivial avec un management attentif à votre équilibre vie professionnelle et personnelle.
• Véhicule de service équipé lors des astreintes, téléphone portable et tablette.
• 14 jours de RTT, primes d'astreintes, prime d'intéressement et plan d'épargne entreprise.
• Formation continue, développement des compétences et mobilité interne au sein du groupe ENGIE.

Nos engagements

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et venez vivre une expérience professionnelle épanouissante, relevez des défis passionnants et construisez le parcours qui vous ressemble. Rejoignez-nous et embarquez pour l'aventure de notre siècle ! ENGIE Solutions s'inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Égalité obtenus par le Groupe ENGIE. Nous garantissons un recrutement fondé sur l'égalité des chances et la non-discrimination. Notre politique « Be.U@ENGIE » permet à chaque individu d'être respecté·e et libre de donner le meilleur de soi-même. Nous nous engageons à fournir des aménagements raisonnables tout au long du processus de recrutement pour les personnes en situation de handicap. N'hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques. Business Unit: GBU Local Energy Infrastructures Division: LEI - France [000] Entité légale: ENGIE ENERGIE SERVICES Nom de l'entreprise: Local Energy Infrastructures France Salaire de base minimum: Salaire de base maximum: Base salariale:

Nos valeurs

L’inclusion et la diversité sont au cœur de notre politique de ressources humaines. Nous assurons l'égalité des chances entre tous les candidats et sommes engagés à créer l’environnement de travail le plus accessible possible.

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