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ENGIE Solutions recherche un Technicien(ne) de maintenance CVC à Tarbes, CDI, sur site client. Vous intervenez sur des installations de froid, chaleur et ventilation et assurez les dépannages, la maintenance préventive et les optimisations énergétiques.
Profil avec 3 ans d’expérience, habilitations BR/B2V/BC souhaitées, compétences électricité et froid, et autonomie pour travailler en équipe sur site. Poste en présentiel, mutuellement bénéfique pour le groupe ENGIE.
Technicienne/ Technicien de maintenance CVC Description de poste Technicienne/ Technicien de maintenance CVC Publié le: 09/09/2026 Référence de l’offre: 71965
Tarbes, France, 65000 ENGIE ENERGIE SERVICES Construction / Installations / Opération & Maintenance Local Energy Infrastructures CDI Temps Plein
Technicienne / Technicien de maintenance CVC (F/H)Chez ENGIE Solutions, nous accélérons la transition énergétique au cœur des territoires. Chaque jour, nos équipes maintiennent des installations performantes pour un avenir plus durable. Vous souhaitez mettre votre expertise technique au service d'un projet qui a du sens ? Rejoignez notre équipe à Lons et intervenez sur un site client stratégique où votre savoir-faire fait une vraie différence.
TARBES , France. Poste en présentiel sur site client.
Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et venez vivre une expérience professionnelle épanouissante, relevez des défis passionnants et construisez le parcours qui vous ressemble. Rejoignez-nous et embarquez pour l'aventure de notre siècle ! ENGIE Solutions s'inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Égalité obtenus par le Groupe ENGIE. Nous garantissons un recrutement fondé sur l'égalité des chances et la non-discrimination. Notre politique « Be.U@ENGIE » permet à chaque individu d'être respecté·e et libre de donner le meilleur de soi-même. Nous nous engageons à fournir des aménagements raisonnables tout au long du processus de recrutement pour les personnes en situation de handicap. N'hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques.
L’inclusion et la diversité sont au cœur de notre politique de ressources humaines. Nous assurons l'égalité des chances entre tous les candidats et sommes engagés à créer l’environnement de travail le plus accessible possible.