Technicien Travaux CVC H / F

TALENDAY; Bordeaux; Hybride; EUR 40 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique dans le secteur de la mobilité électrique recherche un consultant expérimenté pour renforcer son équipe. Le candidat idéal aura au moins cinq ans d'expérience dans le conseil en énergie et mobilité, avec une forte capacité à piloter des projets complexes. Ce rôle offre une flexibilité sur le lieu de travail, permettant de travailler à domicile ou dans des espaces de coworking. Vous aurez l'opportunité de contribuer au développement de nouvelles offres et à la stratégie de l'entreprise, tout en travaillant avec des experts reconnus dans le domaine. Si vous êtes motivé par la transformation du monde et souhaitez faire partie d'une équipe innovante, cette position est faite pour vous.

Prestations

Mutuelle

Prévoyance

Flexibilité de travail

Outils collaboratifs

Qualifications

• Minimum 5 ans d'expérience dans un cabinet de conseil en énergie.
• Capacité à piloter des projets et à conseiller sur divers aspects.

Responsabilités

• Piloter des missions et assurer la qualité des livrables.
• Développer la présence nationale et identifier des leads commerciaux.

Connaissances

Gestion de projet

Conseil en énergie

Compétences relationnelles

Rédaction

Maîtrise de l'anglais

Formation

Diplôme en ingénierie ou en gestion

Description du poste

Créer une alerte emploi pour cette recherche

Swap de Défaut de Crédit • Bordeaux

Dernière mise à jour: il y a 14 heures

• Offre sponsorisée

• Offre sponsorisée
• Nouvelle offre

Description de poste

Mobileese :

Pour réussir les projets mobilité électrique, Mobileese propose une approche qualitative, orientée résultat, basée sur 3 piliers principaux :

• Des experts reconnus, agiles, efficaces et connectés à la quasi-totalité des acteurs
• Une compétence double, technique et métier, spécialisée dans les infrastructures de recharge et solutions énergétiques
• Une vision complète de l’évolution des usages pour accompagner les offres et services liés aux nouveaux enjeux

Notre accompagnement en Assistance à Maîtrise d'Ouvrage couvre toute la phase stratégique jusqu’au déploiement opérationnel, en utilisant une méthode agile, avec possibilité de focus sur une étape spécifique : étude, conception, choix des solutions, déploiement.

Pour plus d’informations, consultez notre site !

Contexte du recrutement :

La croissance de l’entreprise et la recherche de résultats de qualité nécessitent de renforcer l'équipe Conseil et AMOA.

Votre mission principale est de mener à bien tous les projets d’accompagnement client avec l’équipe.

Missions principales :

• Piloter des missions/projets
• Conseiller sur les aspects métier, technique, organisationnel, financier
• Assurer la qualité des méthodologies et livrables
• Conduire le changement

Communication et rayonnement :

• Produire des contenus éditoriaux
• Développer notre présence nationale via réseaux et cercles d’influence
• Veille et innovation

Support au développement commercial :

• Identifier des leads commerciaux
• Participer à l’avant-vente avec propositions commerciales
• Développer de nouveaux projets avec les clients existants
• Organiser des événements thématiques pour les clients

Stratégie :

• Contribuer au développement de nouvelles offres
• Suggérer des axes stratégiques pour répondre aux besoins du marché

Votre profil :

• Au moins 5 ans d’expérience dans un cabinet de conseil en énergie et mobilité
• Motivé par le sens des projets et la transformation du monde
• Très dynamique, autonome, adaptable, avec un bon esprit de synthèse
• Excellentes compétences relationnelles et rédactionnelles
• Intérêt pour la dimension « tech » et vision systémique 360°
• Maîtrise de l’anglais indispensable
• Fidèle, fiable, capable d’initiative et d’écoute client

Collaboration :

Flexibilité sur le lieu de travail (domicile, coworking, déplacement international), avec outils collaboratifs et rencontres régulières.

Processus de recrutement :

• Sélection sur CV et lettre de motivation
• Entretien RH
• Entretien management
• Intégration

Pour postuler, envoyez votre candidature par mail à [emailprotected].

Type d'emploi : CDI à temps plein

Statut : Cadre, forfait 218 jours, selon convention collective nationale

Rémunération : à négocier

Mutuelle et prévoyance incluses