TECHNICIEN TERRITORIAL DES SERVICES TECHNIQUES (H/F)

COMMUNAUTE DE COMMUNES DU CORDAIS ET DU; Cabannes; Sur place; EUR 22 000 - 30 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Primes

Téléphone portable

Ordinateur portable

Complémentaire santé

Selon les grilles FPT

Résumé du poste

La Communauté de Communes du Cordais et du Causse recherche un responsable technique chargé de la gestion des bâtiments et des espaces verts, avec supervision des chantiers, suivi des contrats et du budget. Vous coordonnerez les interventions internes et externes et assurerez le respect des règles de sécurité.

Titulaire d'un bac+2/3 dans le bâtiment et au moins 5 ans d'expérience, vous maîtrisez les métiers du bâtiment, les normes et l'ERP, et vous serez amené à mobilité fréquente sur le

Qualifications

• Bac+2/3 dans le domaine du bâtiment ou équivalent.
• Au moins 5 ans d'expérience dans un poste similaire.
• Connaissances techniques du bâtiment et règles de sécurité.

Responsabilités

• Gérer les bâtiments et espaces verts, suivre les projets et les marchés.
• Suivre les chantiers, délais, coûts et conformité.
• Assurer la maintenance et le suivi des équipements et des installations.
• Préparer le budget maintenance et veiller à la sécurité et à l'hygiène.

Connaissances

Gestion de projets

Planification

Management

Formation

Bac+2/3 dans le bâtiment

Outils

Microsoft Office

Description du poste

Rattaché au responsable des services techniques, vos missions portent sur les volets suivants :GESTION DES BATIMENTS ET ESPACES VERTS- Suivre les projets de construction et rénovation des bâtiments sur les plans techniques, administratifs et financiers, participer à l'élaboration des marchés relatifs aux bâtiments- Détecter et signaler les risques et dysfonctionnements constatés sur un bâtiment- Proposer et chiffrer les travaux de maintenance- Suivre les chantiers (délais, conformité, coût), réalisés en régie directe ou par des entreprises, assurer la coordination- Veiller au bon déroulement des contrôles périodiques et à la tenue des registres de sécurité, veille des mises aux normes- Suivre les contrats de maintenance des installations techniques, les consommations énergétiques- Être l'interlocuteur des services utilisateurs des bâtiments, coordonner les travaux- Participer à l'élaboration budgétaire pour la maintenance des bâtiments- Veille juridique et technique- Gestion des espaces verts intercommunaux et chemins de randonnée : planification tonte /élagageGESTION DE LA FLOTTE DES VEHICULES ET DES EQUIPEMENTS- Planification des opérations de maintenance et contrôle des véhicules, suivi et contrôle- Gestion des dépannages et réparations des véhicules, gestion des sinistres- Assurer un suivi des consommations de carburant- Planification des opérations de maintenance et contrôle de l'outillage et du matériel espaces verts, gestion des stocksMANAGEMENT- Participer à l'élaboration du planning des agents, commun aux services collecte et technique- Management : organisation, planification et contrôle. Encadrer et superviser les missions techniques des agents, animer les réunions d'équipe- Réaliser des tableaux de bord de suivi de l'activité de son service et en rendre compte à sa hiérarchieProfil :De formation BAC +2/3 minimum dans le domaine du bâtiment ou justifiant de 5 ans d'expérience dans un poste équivalent, vous possédez de bonnes connaissances techniques de tous corps d'état du bâtiment et des règles de sécurité. Apte à manager, vous savez organiser, planifier, déléguer ainsi qu'anticiper et gérer les situations d'urgence. Méthodique, rigoureux, réactif et disponible, vous alliez aisance relationnelle et qualités rédactionnelles, vous maîtrisez l'outil informatique.Organisé(e) et force de proposition, vous connaissez les cadres réglementaires (Codes, normes, Incendie, Accessibilité, ERP), les techniques du bâtiment gros œuvre et second œuvre, le contrôle des installations techniques.Vous serez également amené à travailler sur différentes thématiques : prévention des risques professionnels, mobilité, contrôle DECI, assainissement, gestion des sentiers de randonnée, etc.Le(la) candidat(e) devra être titulaire du permis B valide et devra être en capacité de s'adapter aux contraintes liées aux déplacements fréquents sur le territoire.Expérience sur des missions similaires exigéeQualités rédactionnelles et organisationnellesEsprit d'équipe, aisance relationnelleAutonomie, dynamisme, esprit d'initiativeRigueur, organisationConnaissances :Connaissance générale des différents corps de métier du bâtiment exigée, compétence en maintenanceConnaissance de l'environnement territorialMaitrise des outils informatiquesMéthodes de conduite de projetConditions d'exercice :Département de travail : TarnLieu de travail : Communauté de Communes du Cordais et du CaussePoste à pourvoir : octobre - novembre 2026Date limite de candidature : 30/09/2026Temps de travail : Temps completRémunération : selon grille FPT des techniciens

Type de contrat CDD - 12 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Travail en horaires fixes
Salaire

• Primes
• Téléphone mobile
• Ordinateur portable
• Complémentaire santé
• Selon les grilles de la FPT des techniciens

Déplacements Déplacements: Quotidiens Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

• 5 An(s) Cette expérience est indispensable
• Bac+2 ou équivalents Cette formation est indispensable

Compétences

• Elaborer des actions ou des règles de prévention
• Evaluer les besoins et les impératifs d'exploitation d'une infrastructure
• Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources

Savoir-être professionnels

• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve de sens des responsabilités
• Faire preuve d'autonomie

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Administration publique générale