Chef d'équipe bâtiment (H/F)

MAIRIE

Lodève

Sur place

EUR 27 000 - 36 000

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Avantages offerts par ce poste

Complémentaire santé
Rémunération statutaire

Résumé du poste

MAIRIE cherche un chef d'équipe bâtiment pour coordonner une équipe de 9 agents chargés de la maintenance du patrimoine bâti. Vous garantissez la qualité des interventions, la sécurité et l’optimisation des moyens. Vous supervisez les chantiers, planifiez les tâches et assurez la continuité du service public.

Le poste requiert une expérience solide dans les métiers du bâtiment et des habilitations appropriées, avec une forte orientation service public et autonomie.

Qualifications

  • Management et coordination d’équipe d’agents (9)
  • Maîtrise des règles de sécurité et du code du travail
  • Compétences en organisation et planification des chantiers et interventions

Responsabilités

  • Encadrer une équipe de 9 agents: répartition des tâches et planning.
  • Piloter les chantiers et assurer la maintenance du patrimoine bâti.
  • Gérer les habilitations, sécurité et relations avec demandeurs et hiérarchie

Connaissances

Leadership
Gestion d’équipe
Planification
Lecture de plans

Formation

Agent de maîtrise

Description du poste

Offre n° 212BVCK
Chef d'équipe bâtiment (H/F)

Sous l'autorité hiérarchique du chef du service Bâtiment, le chef d'équipe organise, coordonne et pilote les activitésquotidiennes de l'équipe (9 agents) chargée de la maintenance du patrimoine bâti. Il garantit la qualité desinterventions, la sécurité des agents, l'optimisation des moyens humains et matériels ainsi que la continuité duservice public.Missions confiées- Management et coordination d'équipe :Encadrer et animer une équipe de 9 agents : répartition des tâches, transmission des instructions techniques et organisationnelles, gestion des plannings et des congés.Accompagner la montée en compétences : veiller à l'adéquation des habilitations et permis des agents avec leurs missions.Gérer les relations humaines : prévenir et résoudre les éventuels conflits, assurer une communication fluide avec les services demandeurs et la hiérarchie.- Pilotage technique et gestion de chantiers :Organiser les interventions : préparer les chantiers en régie (approvisionnement, logistique, moyens humains) et superviser la bonne exécution des travaux.Gérer le patrimoine via l'outil OPEN GST : planifier les demandes d'entretien, suivre les interventions et valoriser les données (temps de travail, moyens utilisés).Assurer la maintenance du matériel : contrôler et entretenir les outils, véhicules et équipements mis à disposition de l'équipe.Veiller à la sécurité et à la conformité : garantir le respect des règles d'hygiène, de sécurité et des normes techniques lors de chaque intervention.Compétences techniques et savoirs :Expertise métier : solide expérience dans les métiers du bâtiment (exécution et encadrement) avec une connaissance des travaux tous corps d'état (électricité, plomberie, menuiserie, gros-œuvre, etc.).Maîtrise de la gestion de chantier : lecture de plans, métrés, estimation prévisionnelle et gestion environnementale des chantiers.Aisance numérique : maîtrise de l'outil informatique (Open Office et idéalement un logiciel de gestion de patrimoine type OPEN GST).Connaissances réglementaires : maîtrise des consignes de sécurité au travail et des obligations liées au code du travail et à la sécurité incendie.Une habilitation à la conduite des chariots élévateurs sera appréciée(ou autorisation de conduite équivalente) + habilitation électriqueQualités personnelles :Leadership et rigueur : capacité à prendre des décisions, à analyser les situations et à faire respecter les procédures.Sens du service public : excellent relationnel avec les usagers et les différents services de la collectivité.Autonomie et pragmatisme : capacité à organiser son travail de manière autonome tout en sachant rendre compte à la hiérarchie.Adaptabilité : réactivité face aux imprévus et capacité à travailler en équipe.Des temps de travail en soirée et le samedi sont à prévoir de façon exceptionnelle.Poste Titulaire (catégorie C, filière technique, agent de maîtrises) ou contractuel CDD1 an renouvelable

Type de contrat CDD - 12 Mois
Contrat travail Durée du travail 39H/semaineTravail en journée
Conditions de travail En extérieur
Salaire

  • Complémentaire santé
  • rémunération statutaire - régime indemnitaire

Déplacements Déplacements: Jamais

Profil souhaité
Expérience
  • 3 An(s) - Sur poste similaire Cette expérience est indispensable
Compétences
  • Constater une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • Contrôler la qualité des installations électriques
  • Electricité
  • Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails de portes ou de fenêtres
Savoir-être professionnels
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de réactivité
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
  • Qualification : Agent de maîtrise
  • Secteur d'activité : Administration publique générale
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