Technicien / Technicienne méthodes (H/F)

TEC AUTOMATISMES; Mouy; Sur place; EUR 30 000 - 35 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

CSE

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée en électromécanique cherche un Technicien Méthodes pour organiser et coordonner les processus de fabrication. Vous contrôlerez les procédures d'application tout en apportant un soutien technique aux différents services. Un diplôme Bac+2 en électromécanique ou mécanique est requis, ainsi qu'une expérience en méthodes. Ce poste offre un salaire annuel brut de 30 000 à 35 000 euros et un bon environnement de travail.

Qualifications

• Diplôme Bac+2 ou équivalent en électromécanique ou mécanique.
• Expérience de 2 ans en méthodes et industrialisation souhaitée.
• Aisance avec les outils informatiques type Pack Office, ERP.

Responsabilités

• Organiser et coordonner les processus de fabrication et d'industrialisation.
• Contrôler l'application des procédures et analyser les données de production.
• Apporter un appui technique aux services production, qualité, maintenance.

Connaissances

Analyser un document de production

Chiffrage et calcul de coût

Documenter les procédures de fabrication

Elaborer des processus et des modes opératoires techniques

Formation

Bac+2 en électromécanique ou mécanique

Description du poste

Offre n° 204MGNZ
Technicien / Technicienne méthodes (H/F)

Rattaché au Responsable Méthodes/Production, vous serez en charge de :Organiser et coordonner les processus de fabrication et d'industrialisation. Concevoir et définir les procédés de fabrication et faire évoluer les processus et les dossiers de fabrication ou d'industrialisation. Contrôler l'application des procédures et analyser les données d'activité de la production. Identifier les dysfonctionnements, les besoins d'évolution et déterminer les actions correctives avec la production, la qualité, les bureaux d'études, Apporter un appui technique aux services production, qualité, maintenance. Définir ou superviser la réalisation de tests, essais de fabrication. Evaluer et chiffrer des temps et des coûts de fabrication servant à la définition des standards de prix. Participer à la définition, au développement, à la mise au point et la mise en place des tests industriels sur les lignes de production. Faire de la veille technologie. Lors de votre embauche, vous bénéficierez d'un accompagnement adapté pour votre prise de poste. Titulaire d'un bac+2, +3 en électromécanique ou mécanique, vous justifiez idéalement d'une première expérience en méthodes et industrialisation et êtes à l'aise avec les outils informatiques type Pack Office, ERP. Votre rigueur et votre esprit d'équipe sont autant d'atouts qui vous permettront de réussir dans votre poste. Vous travaillerez sur une base de 35 heures hebdomadaires, sur 4,5 jours par semaine.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaine Travail en journée
Salaire

• Salaire brut : Annuel de 30000.00 Euros à 35000.00 Euros sur 12.0 mois
• CSE

Déplacements Déplacements: Jamais

Profil souhaité

Expérience

• 2 An(s) Cette expérience est indispensable
• Bac+2 ou équivalents- electromécanique ou mecanique

Compétences

• Analyser un document de production
• Chiffrage et calcul de coût
• Documenter les procédures de fabrication
• Elaborer des processus et des modes opératoires techniques

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Fabrication de matériel de distribution et de commande électrique

Groupement de deux entreprises industrielles représentant un effectif global de 100 personnes, spécialisées dans la conception, la fabrication et la commercialisation de produits électromécaniques (relais, électro-aimants), électroniques (automatismes sur cahier des charges) et électrotechniques (armoires électriques et faisceaux de câbles électriques sur-mesure)