Technicien / Technicienne de maintenance SSI H/F (H/F)

START PEOPLE; Strasbourg; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée en systèmes d'information recherche un technicien pour réaliser la maintenance des systèmes de sécurité incendie à Strasbourg. Le candidat doit avoir une formation technique en électrotechnique et une expérience en SSI. Le poste offre un contrat temporaire de 6 mois avec un salaire horaire de 13 à 16 Euros, des primes, et un véhicule de service.

Prestations

Primes

Indemnité transports

Véhicule de service

CSE

Qualifications

• Expérience souhaitée en SSI, courant faible, ou automatisme.
• Connaissance des normes APSAD R7, NF S 61-933.
• Esprit d'analyse, autonomie, rigueur et sens du service client.
• Permis B indispensable (véhicule de service fourni).

Responsabilités

• Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative sur les SSI.
• Programmer et paramétrer les centrales SSI.
• Effectuer les mises à jour logicielles.
• Diagnostiquer les pannes matérielles et logicielles.
• Garantir la conformité des installations et rédiger les rapports d'intervention.
• Conseiller les clients sur les améliorations techniques.
• Participer aux astreintes selon un planning défini.

Connaissances

Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux

Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation

Maintenance préventive et curative de deuxième niveau

Procéder à des tests, expérimentations

Formation

Formation technique en électrotechnique, électronique, ou maintenance (Bac à Bac+2)

Outils

Programmation de centrales incendie (Notifier, Siemens, Finsecur, Esser)

Description du poste

Offre n° 200SHNZ

Sous la responsabilité du Chef de chantier, vous intégrerez une équipe au sein d'une entreprise française spécialisée en génie électrique, systèmes d'information et de communication, cybersécurité et vidéosurveillance.

Missions

• Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative sur les SSI (centrales incendie, détecteurs, BAAS, DAS, etc.)
• Programmer et paramétrer les centrales SSI (zones, scénarios de sécurité, asservissements, temporisations)
• Effectuer les mises à jour logicielles et modifications de scénarios selon les besoins du client ou les évolutions réglementaires
• Diagnostiquer les pannes matérielles et logicielles et assurer le dépannage
• Garantir la conformité des installations et rédiger les rapports d'intervention
• Conseiller les clients sur les améliorations techniques et assurer un support de qualité
• Participer aux astreintes selon un planning défini

Profil recherché

• Formation technique en électrotechnique, électronique, ou maintenance (Bac à Bac+2)
• Expérience souhaitée en SSI, courant faible, ou automatisme
• Compétences en programmation de centrales incendie (Notifier, Siemens, Finsecur, Esser, etc.) fortement appréciées
• Connaissance des normes APSAD R7, NF S 61-933
• Esprit d'analyse, autonomie, rigueur et sens du service client
• Permis B indispensable (véhicule de service fourni)

Vous possédez de solides compétences techniques, associées à un excellent sens du relationnel, une bonne maîtrise de soi et un véritable goût du service client.

Type de contrat : Intérim - 6 Mois
Contrat travail : Durée du travail 35H/semaine
Travail en journée
Travail en astreinte

Rémunération

• Salaire brut : Horaire de 13.0 Euros à 16.0 Euros sur 0.0 mois
• Primes
• Intéressement / participation
• Indemnité transports
• Véhicule
• CSE
• Paniers, déplacements, primes de participation aux bénéfices

Déplacements : Quotidiens

Expérience

• 2 An(s) Cette expérience est indispensable

Compétences

• Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux Cette compétence est indispensable
• Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation Cette compétence est indispensable
• Maintenance préventive et curative de deuxième niveau Cette compétence est indispensable
• Procéder à des tests, expérimentations Cette compétence est indispensable

Savoir-être professionnels

• Faire preuve de rigueur et de précision
• Avoir l'esprit d'équipe
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Employeur

3 à 5 salariés