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Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)

V.P.E

Crémieu

Sur place

EUR 30 000 - 40 000

Plein temps

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Résumé du poste

Une société spécialisée en maintenance industrielle cherche un Technicien de maintenance pour installer et réparer des ponts élévateurs. Le candidat devra avoir 3 ans d'expérience et un permis B valide pour des déplacements fréquents. La formation sur les produits sera fournie. Salaire brut annualisé de 30 000 à 40 000 euros.

Prestations

Complémentaire santé
Primes

Qualifications

  • 3 ans d'expérience en maintenance industrielle.
  • Permis B valide exigé pour déplacements fréquents.

Responsabilités

  • Installer, réparer et maintenir des ponts élévateurs.
  • Établir des bons d'intervention et devis de réparation.
  • Prévenir les pannes par maintenance préventive.

Connaissances

Détecter les dysfonctionnements des installations
Identifier les composants défectueux
Lire un schéma électrique
Réaliser des opérations de maintenance préventive
Réaliser le montage d'équipements industriels
Réparer des équipements
Chariots élévateurs (CACES R 389-3)
Electromécanique
Etablir un devis d'intervention
Habilitations électriques

Formation

Bac ou équivalent en maintenance des équipements

Description du poste

Offre n° 194MXFS
Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)

Au sein d'une société familiale de moins de 10 salariés spécialisée dans l'installation et l'entretien de ponts élévateurs d'unegrande marque allemande, vous interviendrez en autonomie chez les clients (ou sur les chantiers) pourinstaller, réparer ou réaliser les opérations de maintenance nécessaire. Une formation sur lesspécificités des produits vous sera dispensée à votre arrivée.Missions :Installation du matériel.Diagnostique des pannes.Effectuer le dépannage des équipements et les remettre en service si possible.Réaliser les bons d'intervention.Établir le devis de réparation si nécessairePrévenir l'apparition de pannes ou de dysfonctionnements par la réalisation demaintenance préventive.Mettre à jour le carnet de maintenance de l'équipement.Gestion des chantiers et travail en équipe.Connaissance en mécanique, hydraulique et électrique.Conditions et lieu de travail : intervention chez les clients dans toute la France, donc déplacements fréquents avecvéhicules et outillages nécessaires fournis.Permis B valide EXIGÉ.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 39H/semaineTravail en journée
Salaire

  • Salaire brut : Annuel de 30000.0 Euros à 40000.0 Euros sur 12.0 mois
  • Complémentaire santé
  • Primes
Déplacements Déplacements: Fréquents Zone nationale

Profil souhaité
Expérience
  • 3 An(s) Cette expérience est indispensable
  • Bac ou équivalent- Maintenance des équipements
Compétences
  • Détecter les dysfonctionnements des installations, déterminer les causes de panne et établir les demandes d'intervention de maintenance Cette compétence est indispensable
  • Identifier les composants et les pièces défectueuses Cette compétence est indispensable
  • Lire et comprendre un schéma électrique Cette compétence est indispensable
  • Réaliser des opérations de maintenance à caractère préventif, systématique ou conditionnel Cette compétence est indispensable
  • Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation Cette compétence est indispensable
  • Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement Cette compétence est indispensable
  • Réparer un équipement, une machine, une installation Cette compétence est indispensable
  • Chariots élévateurs en porte-à-faux de capacité inférieure ou égale à 6000 kg (CACES R 389-3)
  • Détecter l'origine d'une panne (sur place ou à distance)
  • Electromécanique
  • Etablir un devis d'intervention
  • Habilitations électriques de travaux hors tension
  • Installation de systèmes hydrauliques
  • Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • Vérifier et maintenir l'état de l'équipement
  • B - Véhicule léger Ce permis est indispensable
Savoir-être professionnels
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
  • Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de fournitures et équipements industriels divers
Employeur

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

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