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Une entreprise innovante recherche un technicien de laboratoire pour rejoindre une équipe dynamique à Nice. Dans un environnement de haute technologie, vous serez formé pour traiter des échantillons et assurer la qualité des analyses. Ce poste en CDD offre une rémunération attractive et des avantages sociaux intéressants. Vous aurez l'opportunité de travailler avec des équipements modernes et de contribuer à des projets significatifs dans le domaine de la biologie médicale. Si vous êtes passionné par la science et souhaitez faire partie d'une équipe engagée, ce poste est fait pour vous.
Description du poste
Dans ce contexte, nous recherchons un technicien(ne) de laboratoire pour intégrer l'un de nos plateaux techniques, en CDD, du 1er juin au 31 décembre 2024.
Vous intégrerez une équipe spécialisée dans un environnement de haute technologie pour réaliser les examens de prélèvements de laboratoires de ville et d'établissements de santé.
Supervisé(e) et formé(e) à votre arrivée, vous prendrez en charge le traitement des échantillons, en surveillant leur bon déroulement et en consignant les données sur notre logiciel Hexalis.
Vous préparerez les analyseurs, les réactifs et l'échantillon biologique selon le type d'analyse.
Vous aurez la charge de la qualité des traitements ainsi que de la traçabilité des prélèvements.
Vous saurez vérifier le fonctionnement des analyseurs, actualiser le registre de maintenance et informer les personnes concernées en cas de dysfonctionnement.
Vous êtes obligatoirement titulaire d'un titre ou diplôme permettant d'exercer les fonctions de technicien de laboratoire selon l'article L-4352 du Code de la Santé Publique, et les jeunes diplômés sont les bienvenus.
Une fois votre candidature déposée, vous serez recontacté(e) par notre équipe RH pour une prise de contact. Elle vous présentera l’entreprise, notre organisation et la politique de rémunération.
Dans un second temps, nous pourrons convenir d’un rendez-vous « technique » avec votre futur responsable.
Informations supplémentaires
Poste à pourvoir rapidement, planning de 4 jours par semaine, horaires en journée uniquement. Possibilité de garde les dimanches et jours fériés moyennant une rémunération supplémentaire.
Rémunération attractive : salaire de base à définir selon profil et expérience (à partir de 2 000 euros bruts pour un jeune diplômé) + prime de garde spécifique si travail le dimanche + reprise d'ancienneté.
Vous bénéficierez également des avantages suivants :
- Accord de participation et d'intéressement aux résultats de l’entreprise
- Avantages sociaux : CSE dynamique (chèques cadeaux, événements conviviaux réservés aux salariés...)
- Mutuelle d'entreprise avantageuse (37 € de reste à charge pour le salarié)
Pour découvrir nos métiers et une partie de nos équipes, rendez-vous sur ce lien pour une visite immersive de notre laboratoire :