Technicien Systèmes et Réseaux F/H

VENETIS; Vannes; Hybride; EUR 26 000 - 30 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique à Vannes cherche un Technicien.ne informatique pour gérer son parc informatique dans un contexte de temps partagé. Le poste implique la maintenance des équipements, le soutien technique aux utilisateurs et la gestion de la sécurité informatique. Un BAC+2 est requis et une expérience est appréciée. Temps de travail partiel à plein, flexible selon les besoins.

Qualifications

• Maîtrise des outils informatiques et bureautiques.
• Bonnes connaissances des bases de données.
• Capacité à analyser des situations et trouver des réponses adaptées.

Responsabilités

• Gérer le parc informatique, logiciels et téléphones.
• Assurer la maintenance des équipements.
• Former et assister les utilisateurs.

Connaissances

Gestion informatique

Support technique

Paramétrage des postes

Sécurité informatique

Adaptabilité

Formation

BAC+2 en informatique

Outils

Windows 2019 server

PowerShell

Office 365

SQL

Description du poste

Description de l'entreprise

Le temps partagé, ça vous parle ? Imaginez un quotidien qui sort de l’ordinaire : des tâches variées, des rencontres enrichissantes et zéro routine ! Ici on transforme votre carrière en aventure. Vous devenez salarié.e en CDI chez Vénétis, votre unique employeur, et partagez votre talent entre 2 entreprises (ou plus !) par semaine, tout en gardant votre équilibre de vie idéal.

Temps plein ou partiel ? C’est vous qui choisissez !

Dans notre groupement d\'employeurs, on casse la routine, on booste les compétences, on multiplie les opportunités.

L’aventure commence ici. Le temps partagé n’attend que vous !

Description du poste

Basée à Saint-Avé (56), TPC Ouest, entreprise adhérente à Vénétis, nous fait confiance pour construire un poste à temps partagé en vue de recruter un.e Technicien.ne informatique! Notre prochain.e salarié.e épaulera le Responsable Informatique de cette structure dans ses missions quotidiennes. En plus de ce premier poste, Vénétis est en quête d'autres entreprises ayant un/des besoin.s similaire.s qui viendra/ont construire le temps partagé !

Si vous aimez paramétrer, automatiser, piloter, débugger, gérer des projets et que votre porte est toujours ouverte, alors lisez ce qui suit...

Missions proposées

• Gérer le parc informatique, logiciels et téléphones
• Assurer la maintenance des équipements et l'évolution du parc
• Assister, former les utilisateurs.trices et assurer le support technique auprès d'eux.elles
• Gérer les incidents
• Paramétrer les postes, installer et mettre à jour les logiciels
• Sensibiliser les collaborateurs.trices à la sécurité informatique et aux bonnes pratiques
• Participer à des projets de déploiement

Contrat

: CDI avec Vénétis uniquement

Temps de travail

2,5 jours par semaine au démarrage puis à terme, temps partiel (à minima 3,5 jours par semaine) ou temps plein, pour construire un temps partagé

Rémunération

entre 26,3K€ et 30K€ bruts annuels (équivalent temps plein)

Date de démarrage

début décembre 2025

Profil recherché

Vous vous épanouissez dans la gestion informatique de structures à taille humaine. Vous maîtrisez les outils informatiques et bureautiques, l\'architecture des réseaux informatiques et serveurs (i.e Windows 2019 server, PowerShell, Office 365) et les ERP. Vous avez une bonne connaissance des bases de données et le requêtage SQL n\'a pas de secrets pour vous !

Rigoureux.se, organisé.e, autonome et curieux.se, vous savez gérer vos priorités. Vous aimez analyser des situations et trouver des réponses adaptées. Pédagogue, vous travaillez efficacement en interface avec vos collègues et avez le sens du service. Vous ne vous énervez même pas en disant "as-tu pensé à redémarrer ton ordi ?"

L\'adaptabilité à différents environnements de travail sera essentielle pour s\'épanouir à temps partagé !

Et côté diplôme ? Vous détenez à minima un BAC+2 en informatique (de type BTS SIO ou SN) accompagné d\'un stage longue durée ou d\'une alternance réussie.

Notre processus de recrutement

Un échange téléphonique

Deux rencontres avec deux personnes différentes de l\'équipe

Des prises de références (managers, directeur.trices, clients, fournisseurs...)

Une présentation du profil de notre candidat.e auprès des entreprises ayant un besoin à temps partagé

Une rencontre entre notre candidat.e et les entreprises

Et c\'est parti pour l\'aventure du temps partagé !

Vénétis est membre de l\'association A Compétence Egale et s\'engage en faveur de l\'égalité des chances et contre la discrimination à l\'embauche.