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TECHNICIEN SUPERIEUR AUTOMATICIEN / PROGRAMMEUR CVC (H / F)

Bobion & Joanin Groupe BILY

Bordeaux

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

Il y a 16 jours

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Résumé du poste

Une entreprise dynamique et en plein essor recherche un technicien Automaticien / Programmeur GTB pour rejoindre son équipe à Bordeaux. Vous aurez la responsabilité de développer et paramétrer des systèmes de contrôle pour des projets CVC, tout en garantissant la qualité et la sécurité des installations. Ce poste offre une belle opportunité pour ceux qui souhaitent évoluer dans le secteur du génie climatique, avec un contrat CDI et de nombreux avantages. Rejoignez un acteur clé du bâtiment dans le Sud-Ouest et contribuez à des projets innovants qui répondent aux défis énergétiques de demain.

Prestations

Mutuelle famille
Participation
Intéressement
Prime de fin d'année
Chèques déjeuner

Qualifications

  • Expérience d'au moins 1 an en tant que technicien automaticien.
  • Compétences en programmation et intégration de systèmes CVC.

Responsabilités

  • Élaborer et paramétrer des programmes de contrôle pour équipements GTB.
  • Réaliser la mise en service et l'assistance au démarrage.

Connaissances

Programmation GTB
Intégration BACnet
Intégration Modbus
Tests fonctionnels
Analyse fonctionnelle

Formation

Bac+2 en génie thermique
Bac+3 en génie climatique

Description du poste

Pour notre filiale BOBION ET JOANIN BOREAUX à TRESSES (33), nous recherchons un technicien Automaticien / Programmeur GTB automate CVC (H / F).

Rattaché(e) au Responsable du service Électricité / Régulation, vous serez chargé(e) de :

  • Élaborer la structure de programme de contrôle (standard)
  • Paramétrer des équipements GTB
  • Rédiger en autonomie les analyses fonctionnelles détaillées, les études techniques à partir d'un cahier des charges ou de l'expression d'un besoin
  • Préparer la programmation de contrôleurs pour les nouveaux projets selon les normes établies
  • Procéder à la mise en service sur le chantier (volets programmation et mise en réseau)
  • Effectuer l’intégration de BACnet, Modbus, MBus
  • Effectuer des tests fonctionnels, les programmations et les configurations des équipements GTC / GTB
  • Réaliser la mise en service, l'assistance au démarrage et les adaptations nécessaires au bon fonctionnement.

Votre esprit d’initiative, d’anticipation et d’équipe, associée à votre autonomie, adaptabilité et aisance relationnelle, vous permettent de répondre aux objectifs clients (délai, qualité, coût, sécurité, environnement).

De formation Bac+2 à Bac+3 dans le domaine du génie thermique / climatique (BTS CRSA, Licence AII,…), vous justifiez d’une expérience réussie d’au moins 1 an et vous êtes prêt(e) à relever les challenges au sein d’une entreprise dynamique et en plein essor!

Votre réactivité, votre esprit d'équipe et vos sens des responsabilités sont vos atouts principaux pour mener à bien vos missions et répondre aux objectifs clients (délai, qualité, coût, sécurité, environnement).

Contrat : CDI – 39 heures – Aménagement sur 4.5 jours / semaine

Rémunération : à partir de 2400€ brut mensuel selon compétences et expériences.

En intégrant notre société, vous bénéficierez de nombreux avantages : Mutuelle famille, participation, intéressement, prime fin d'année, chèques déjeuner.

Un CDI dans le Sud-Ouest ? Rejoignez Bobion & Joanin Groupe BILY! Rejoignez une entreprise en plein développement!

Bobion & Joanin est en effet une entreprise du bâtiment spécialisée dans le génie climatique et énergétique. Elle intervient sur tout le grand Sud-Ouest depuis 1983, dans les domaines :

  • Chauffage, Ventilation, Climatisation et Désenfumage
  • Maintenance des systèmes énergétiques et climatiques
  • Câblage électrique, armoire et régulation

Le CVC est au cœur des défis du BTP pour les décennies à venir! La qualité de service, l’efficacité énergétique et l’incidence écologique sont très présents dans les projets CVC pris en charge par le Groupe. Grâce à son expertise, ses références et ses 250 salariés, le savoir-faire Bobion & Joanin est de plus en plus sollicité. Pour faire face à la demande nous recherchons de nouveaux collaborateurs motivés par leur métier et l'envie de rejoindre une entreprise du bâtiment en plein développement.

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