Technicien SPANC - CC des Causses à l'Aubrac

Structures de coopération territoriale; Occitanie; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Les Structures de coopération territoriale recherchent un Technicien SPANC pour assurer le contrôle et la gestion des installations d'assainissement dans les Causses à l'Aubrac. Le poste implique des missions variées telles que la rédaction de rapports, la sensibilisation des usagers et la planification des interventions. Ce rôle est adapté aux débutants tout en offrant des responsabilités dans une collectivité dynamique.

Prestations

Participation employeur à la prévoyance maintien de salaire

Qualifications

• Débutant accepté, une expérience dans des postes similaires serait un plus.
• Connaissances en assainissement collectif souhaitées.
• Capacité à établir des avis techniques.

Responsabilités

• Réaliser des contrôles des installations d'assainissement.
• Rédiger des rapports de visite après chaque contrôle.
• Accompagner et informer les usagers sur les choix techniques.

Connaissances

Connaissances SIG

Connaissance des collectivités territoriales

Maîtrise des outils informatiques

Autonomie

Rigueur

Esprit d'équipe

Formation

Aucune qualification spécifique

Description du poste

Technicien SPANC - CC des Causses à l'Aubrac

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• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Employeur : Structures de coopération territoriale

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• Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée Non renseigné

Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée

• Catégorie Catégorie C (employé)
• Télétravail possible Non

Sous l'autorité du responsable des services techniques assainissement, vous serez en charge de l'ensemble des missions de contrôles obligatoires relatives au Service Public d'Assainissement Non Collectif (SPANC) sur 11 communes du territoire des Causses à l'Aubrac.

Vous aurez pour missions principales :
- Réalisation des contrôles des installations existantes (vérification du bon fonctionnement et de leur entretien)
- Réalisation d'un diagnostic dans le cadre des ventes immobilières
- Rédaction des rapports de visite après chaque contrôle sur le logiciel métier (R'SPANC)
- Préparation des plannings d'intervention, prise de rendez-vous et gestion des appels
- Accompagnement et information des usagers du service sur les choix techniques des différentes filières assainissement non collectif (ANC)
- Examen préalable de conception puis validation et vérification de l'exécution des projets d'installations neuves ou réhabilitées
- Sensibilisation, information, communication sur le fonctionnement réglementaire du SPANC auprès des usagers et des élus
- Assurer une veille technique et réglementaire dans le domaine de l'ANC
- Etablissement de la facturation aux usagers

Missions secondaires :
- Renfort service assainissement collectif :
- Diagnostic vente, entretien des réseaux et intervention nécessaire au bon fonctionnement des installations
- Saisie des paramètres sur le site SISPEA
- Suivi des bilans d'autosurveillance

Profil recherché

Débutant accepté

Savoir-faire :
- Connaissances SIG
- Connaitre le fonctionnement des collectivités territoriales et les services de la collectivité
- Connaissance règlementaire des règles de sécurité
- Connaissance de la réglementation relative à l'assainissement non collectif
- Connaissance technique des différentes filières d'ANC
- Connaissance en assainissement collectif serait un plus
- Maîtrise des outils informatiques de base (Pack Office, logiciel métier)
- Capacité à établir des avis et commentaires techniques
- Autonomie, organisation, gestion des priorités

Savoir-être :
- Sens de l'organisation, rigueur, autonomie
- Esprit d'équipe, très bon relationnel auprès des usagers
- Force de propositions
- Sens du service public

Conditions d'exercice :
- Travail à l'extérieur
- Nombreux déplacements sur le territoire - permis B indispensable
- Le port d'accessoires de protection et des équipements de protection individuelle est obligatoire

Qui sommes-nous?

La Communauté de Communes des Causses à l'Aubrac est un établissement Public de Coopération Intercommunale (EPCI).

Elle est issue de la fusion au 1er janvier 2017 de trois anciennes intercommunalités : Communauté de Communes du Canton de Laissac, Communauté de Communes des Pays d'Olt et d'Aubrac, Communauté de Communes Lot et Serre) et de la Commune nouvelle de Sévérac d'Aveyron.

Elle regroupe 17 Communes :

- Bertholène
- Campagnac
- Castelnau de Mandailles
- Gaillac d'Aveyron
- La Capelle Bonance
- Laissac - Sévérac l'Eglise (Laissac ; Sévérac l'Eglise)
- Palmas d'Aveyron (Coussergues ; Cruéjouls ; Palmas d'Aveyron)
- Pierrefiche d'Olt
- Pomayrols
- Prades d'Aubrac
- Ste Eulalie d'Olt
- St Geniez d'Olt et d'Aubrac ( St Geniez d'Olt ; Aurelle Verlac)
- St Laurent d'Olt
- St Martin de Lenne
- St Saturnin de Lenne
- Sévérac d'Aveyron (Buzeins ; Lapanouse ; Lavernhe ; Recoules Prévinquières ; Sévérac le Château)
- Vimenet

- Poste à temps complet à pourvoir au 1er septembre 2025
- Recrutement par voie statutaire ou contractuelle de catégorie C à C+ au grade d'adjoint technique à agent de maitrise
- Rémunération statutaire, RIFSEEP, CNAS
- Participation employeur à la prévoyance maintien de salaire labellisée
- Poste basé à PALMAS D'AVEYRON

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal

Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Vacant à partir du 01/09/2025

Chargée / Chargé de l'assainissement et de l'eau potable

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