Technicien Paie et Administration du Personnel - Tours (F/H)

Caisse d'Epargne Loire Centre; Tours; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

La Caisse d'Epargne Loire Centre recherche un/une Technicien(ne) Paie et Administration du Personnel à Tours. Vous serez chargé(e) de la production de la paie, de l'assistance aux collaborateurs pour leurs contrats, et du suivi des absences. Rejoignez une entreprise dynamique qui soutient votre développement professionnel avec un environnement de travail collaboratif.

Prestations

Fixe sur 13 mois

Variable

Intéressement

Comité d'entreprise

Tickets restaurant

Qualifications

• Connaissance des normes de paie et droit du travail.
• Capacité d’analyse et bonne communication.
• Expérience avec un logiciel de paie requise.

Responsabilités

• Production et contrôle de la paie.
• Assistance dans la gestion administrative des contrats.
• Suivi des horaires et des absences des employés.

Connaissances

Normes légales et réglementaires en matière de paie

Analyse

Organisation

Communication

Esprit d'équipe

Adaptabilité

Prise d'initiatives

Outils

Logiciel de paie

Description du poste

Technicien Paie et Administration du Personnel - Tours (F/H), Tours

Caisse d'Epargne Loire Centre

Description de l'entreprise

Vous souhaitez intégrer une entreprise en pleine transformation, engagée sur son territoire et qui fait vivre ses valeurs (Label AFNOR EGALITE, actions RSE) ?

Au sein du groupe BPCE, la Caisse d’Epargne Loire Centre, banque coopérative de référence en région Centre Val de Loire, vous offre l’opportunité de construire un parcours à votre image grâce à une grande variété de terrains de jeux (marchés des particuliers, professionnels, entreprises, mais aussi des métiers d’expertise, management, etc…).

Envie d’un nouveau challenge, élargir vos compétences et votre expertise, rejoignez la Direction des Ressources Humaines en intégrant le service Paie et Administration du personnel.

Poste et missions

Le service Paie et Administration du personnel recherche un(e) technicien(ne) paie et administration du personnel en CDI sur notre site administratif de Tours 2 lions.

Quel sera votre rôle ?

• Production et contrôle de la paie :
• Mettre à jour les données nécessaires à l’établissement de la paie.
• Contrôler les bulletins de paie et vérifier les différents états issus de la paie.
• Réaliser les déclarations obligatoires auprès des organismes compétents.
• Gestion administrative du personnel :
• Assister et conseiller les collaborateurs dans la gestion administrative de leur contrat de travail.
• Editer et envoyer les contrats/avenants de travail
• Collecter et contrôler les pièces du dossier du collaborateur et veiller à la tenue des dossiers individuels.
• Suivre les horaires et les absences des employés.
• Établir les déclarations auprès de la Sécurité Sociale et gérer les attestations demandées par les collaborateurs.
• Suivre les adhésions et radiations santé.

Profil et compétences requises

Ce qui NOUS plaira le plus chez VOUS :

Plus qu'un CV, nous cherchons . . des talents. .

• Vous connaissez les normes légales et réglementaires en matière de paie et de droit du travail et vous maitrisez le logiciel de paie
• Vous avez une capacité d’analyse, un sens de l’organisation et l'esprit d’équipe.
• Vous savez prendre des initiatives.
• Vous êtes un excellent communicant et vous savez travailler en coopération.
• Vous êtes adaptable

Ce qui VOUS plaira le plus chez NOUS :

• Des opportunités de développement professionnel dans un cadre stimulant.
• Un environnement de travail dynamique et collaboratif.
• Mais aussi : fixe sur 13 mois, variable, intéressement, comité d'entreprise, tickets resto, etc. .