Technicien opérationnel cyber - développement MCO H/F

Direction générale de la sécurité intérieure; Nanterre; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un service de renseignement français recherche un Technicien opérationnel cyber spécialisé dans le développement MCO pour participer aux missions de cybersécurité. Le rôle inclut la réalisation de solutions techniques et le dialogue avec les agents de la Direction. Les candidats doivent posséder des compétences en programmation et en informatique, ainsi qu'une aptitude à travailler en équipe. Le poste est à pourvoir à Levallois-Perret, incluant une formation d'intégration pour les nouveaux arrivants.

Prestations

Restauration sur place

Possibilité d'évolution interne

Activités sportives et logements

Qualifications

• Compétences requises en informatique et programmation.
• Capacité d'organisation et d'esprit de synthèse nécessaire.
• Aptitude à communiquer efficacement et à s'adapter.

Responsabilités

• Réaliser des missions opérationnelles selon un processus métier.
• Concevoir et développer des outils opérationnels Cyber.
• Étudier des métadonnées pour établir des opérations.

Connaissances

Connaissances en programmation

Compétences en informatique

Savoir travailler en équipe

Savoir gérer un projet

Description du poste

Technicien opérationnel cyber - développement MCO H/F

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• Fonction publique : Fonction publique de l'État
• Employeur : Direction générale de la sécurité intérieure (DGSI)
• Localisation : Direction générale de la sécurité intérieure – LEVALLOIS-PERRET (92)

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• Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée Non renseigné

Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée

• Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
• Télétravail possible Non

Groupe RIFSEEP : 2
Généralités :
La DGSI est un service de renseignement français relevant du ministère de l’Intérieur. Travailler à la DGSI, c’est être au cœur des enjeux du 21e siècle et participer à la protection des français en mettant ses compétences au service de l’État, à travers des missions telles que la lutte contre le terrorisme et les extrémismes violents, le contre-espionnage, la protection économique et la contre prolifération et la cyberdéfense.
Au sein du groupe de développement MCO (Maintien en Conditions Opérationnelles) vous serez plus particulièrement en charge d’exercer dans les cadres juridiques de la Direction, des missions sensibles et importantes.

Activités principales :
Intégré au sein d’une équipe technique opérationnelle Cyber, vous avez la charge de :
Réaliser les missions opérationnelles selon un processus métier interne ;
Dialoguer et d’échanger avec les agents de la Direction sollicitant la structure. L’agent devra prendre en compte les demandes et y répondre en proposant des solutions ;
Participer à la conception, au développement, à la documentation et à la mise en œuvre opérationnelle d’outils opérationnels Cyber complexes ;
Étudier des métadonnées permettant d’extraire les informations nécessaires à la mise en place d’opérations (physiques et/ou distantes) ;
Rédiger des notes rendant compte des activités du groupe.
Le poste nécessite d’avoir des connaissances dans les nouvelles technologies de l’information et de la communication ainsi qu’avoir de bonnes connaissances en programmation et automatisation d’outils.

Environnement professionnel
Ne peut être communiqué en raison de la confidentialité des missions du service.

Profil recherché

Connaissances techniques
Connaître l'environnement professionnel : Niveau maîtrise - A acquérir
Avoir des compétences en informatique - bureautique : Niveau maîtrise - Requis
Savoir-faire

Savoir s'organiser : Niveau pratique - Requis
Avoir l'esprit de synthèse : Niveau pratique - Requis
Savoir travailler en équipe : Niveau pratique - Requis
Savoir gérer un projet : Niveau pratique - Requis
Savoir-être

Avoir le sens des relations humaines : Niveau pratique - Requis
Savoir communiquer : Niveau maîtrise - Requis
Savoir s'exprimer oralement : Niveau pratique - Requis
Savoir s'adapter : Niveau pratique - Requis
Autres:
Avoir des connaissances dans les nouvelles technologies de l’information et de la communication. Avoir de bonnes connaissances en programmation et automatisation d’outils.

Qui sommes-nous?

La Direction générale de la sécurité intérieure (DGSI) est l’unique service spécialisé de renseignement français relevant directement du ministère de l’Intérieur.

Conformément au décret du 30 avril 2014 qui fixe ses missions, « elle est chargée, sur l’ensemble du territoire de la République, de rechercher, de centraliser et d’exploiter le renseignement intéressant la sécurité nationale ou les intérêts fondamentaux de la Nation ».

Les grandes missions de la DGSI sont la lutte contre le terrorisme et les extrémismes violents, le contre-espionnage, la protection de nos intérêts économiques et la lutte contre la prolifération des armes de destruction massive.

Au-delà de ses activités de renseignement, elle exerce également des missions de police judiciaire.

Travailler à la DGSI, c’est être au cœur des enjeux du XXIe siècle et participer à la protection des Français en mettant ses compétences personnelles et professionnelles au service de l’État, à travers des missions passionnantes.

Informations candidaturesToute candidature doit uniquement être déposée via la plateforme dédiée MOBMI https://ministereinterieur-career.talent-soft.com
Questions processus candidature :Comment candidater à la DGSI : télécharger le guide du candidat sur https://www.dgsi.interieur.gouv.fr/travailler-a-dgsi/candidater
Mail : [e-mail] (intitulé ET référence de l'offre (MINT_B...) doivent impérativement figurer en objet du mail). ATTENTION : les candidatures transmises sur ce mail ne seront pas traitées.
Téléphone : 01.71.12.90.98 (lundi au vendredi 9h-12h30)
Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2025
Pièces requises : formulaire de mobilité/recrutement :https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
Infos et actualités recrutement : https://www.dgsi.interieur.gouv.fr et sur notre page LinkedIn.
Informations emploi :Libellé métier RMFP + code : Chargé de recherche numérique - FPREN011

Ouvert à l'ITM : non
NBI : non
Obtention de l'habilitation "Très secret" préalable à la prise de fonction.
Nationalité française requise.
Discrétion, polyvalence, rigueur et disponibilité.
Durée attendue sur le poste : 3 ans.
Recrutement:Titulaires : par la voie de la mobilité ou du détachement.
Contractuels : CDD de 3 ans - renouvelable et pouvant évoluer vers un CDI.
Régime horaire 40h30 avec 54 jours de repos (25 congés annuels et 29 RTT).
Formation d'intégration pour les nouveaux arrivants.
Possibilité d'évolution en interne.
Restauration sur place.
Action sociale (activités sportives, logements, tarifs préférentiels...)

Poste ouvert aux contractuels sur le fondement du Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique, 2° de l'article L332-2.

Susceptible d'être vacant à partir du 01/09/2025

Chargée / Chargé de recherche numérique

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