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Eviden recherche un(e) technicien(ne) Hardware HPC pour ses équipes aux Clayes-Sous-Bois. Le poste requiert d'installer, configurer et maintenir des serveurs HPC de classe mondiale, et de travailler en étroite collaboration avec des experts. Ce rôle est idéal pour un professionnel motivé par les défis technologiques, avec une solide compréhension des systèmes informatiques, et qui aspire à contribuer à des projets innovants dans un environnement dynamique.
Bienvenue chezEviden, acteur clé du numérique de prochaine génération et leader mondial du cloud, du calcul avancé et de la sécurité !
Evidenopère dans tous les secteurs d’activités, et fait rayonner son expertise sur l’ensemble du continuum numérique.
Nous rejoindre, c’est à la fois une opportunité exaltante de contribuer au futur de la tech et d’agir pour le bien commun, tout en bénéficiant d’un environnement équitable et inclusif, entouré d’experts de haut niveau !
Aujourd’hui, et pour les générations à venir, ouvrons le champ des possibles.
Vous êtes curieux, inventif et audacieux ? Rejoignez-la #TeamEviden !
I - Contexte Poste Et Information ÉquipeContexte du projet: Nos 300 experts en HPC assurent l’installation et la gestion de clusters de calcul de classe mondiale, régulièrement classés dans le « Top 500 ».
Information pratique sur l’équipe/Manager: Le poste de technicien(ne) Hardware HPC est basé aux Clayes-Sous-Bois dans les équipes du Centre d’Expertises et de Compétences (CEC).
II - Responsabilités / MissionInstallation et Configuration des Équipements:
Maintenance Préventive et Corrective:
Coordination Logistique:
Suivi et Interface:
Documentation et Reporting:
Diplôme, formation/Certification:
Expérience:
Langues parlées:
Compétences:
Autres:
#LI-France
Faire partie des pionniers d'Eviden, ça vous dit ?
C'est justement cette audace et cette curiosité qu'on recherche chez nos talents pour grandir ensemble, transformer des possibilités en réalité pour nos clients et façonner le futur de la Tech et de la société.
ChezEviden, diversité, équité et inclusion sont au cœur de notre politique RH. Nos métiers sont tous ouverts aux personnes en situation de handicap et ce, quelle que soit la nature de celui-ci. Grâce à nos programmes qui soutiennent toutes les diversités, nos collaborateurs et collaboratrices sont pleinement impliqués pour faire vivre cette culture de l’inclusion.
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