Technicien/ne d'inspection Electricité H/F

Lamacompta; Rouen; Sur place; EUR 28 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

DEKRA Industrial recrute un technicien inspection en électricité pour son agence de Rouen. Le candidat sera responsable des vérifications réglementaires, de l'assistance technique et du développement des relations clients. Un profil autonome, avec une formation en électricité, est recherché. DEKRA offre un package attractif et valorise la diversité au sein de ses équipes.

Prestations

Mutuelle performante prise en charge à 70%

Participation aux repas

Véhicule de service ou de fonction

Prime vacances

CSE avec chèques vacances et culture

Possibilités d'épargne

Programme de cooptation attractif

Politique de formation interne

Qualifications

• Expérience réussie, idéalement en bureau de contrôle ou en maintenance.
• Bonnes aptitudes relationnelles et sens du service client.

Responsabilités

• Réaliser des vérifications réglementaires d'installations électriques.
• Restituer les écarts constatés aux clients et rédiger des rapports.
• Développer des relations durables avec les clients.

Connaissances

Autonomie

Relation client

Pédagogie

Formation

Formation Bac à Bac+2 en électricité ou électromécanique

Description du poste

Présent dans plus de 50 pays au travers de 6 grandes régions, le groupe DEKRA compte parmi les leaders de l'inspection, de la certification, des services et de la gestion des sinistres, dans les domaines de l'automobile, du transport et de l'industrie. Le groupe DEKRA compte plus de 49 000 collaborateurs et affiche un chiffre d'affaire de 3,8 milliards d'euros en 2022. Le groupe est organisé en 8 Services Divisions présentes au travers de chaque région du monde, dont la Service Division Industrial Inspection. En France, DEKRA Industrial compte 3 300 collaborateurs répartis sur 90 implantations de proximité.

Rejoindre DEKRA Industrial c'est être un/e véritable ambassadeur/rice de notre savoir-faire auprès des clients, prévenir des risques et ainsi participer à la sécurité des personnes, des biens et de l'environnement !

Pour son équipe de l'agence de Rouen, Anouchka, Responsable administrative d'activité, recherche un/e technicien/ne inspection en électricité.
Après une période d'intégration, de formation (en IDF) et d'accompagnement terrain, vous évoluerez au sein d'une équipe expérimentée et interviendrez sur le département de la Seine-Maritime.

Dans ce cadre, vos missions sont :
-Vous réalisez des missions de vérifications réglementaires périodiques et/ou initiales d'installations et équipements électriques, vous identifiez les anomalies, les non-conformités et les facteurs de risques, en vous appuyant sur des normes réglementaires
-Vous restituez oralement, au client, les écarts constatés et réalisez des missions de conseil et d'assistance technique
-Vous formalisez un avis technique écrit avec vos constats et diagnostics au travers d'un rapport à destination du client
-Vous entretenez des relations durables avec nos clients et détectez, lors de vos interventions, les potentielles opportunités commerciales.

Pour mener à bien vos missions, vous effectuerez des déplacements quotidiens chez nos clients (industriels, bâtiments recevant du public) sur le secteur 76.

Vous êtes issu/e d'une formation Bac à Bac+2 dans les domaines de l'électricité ou de l'électromécanique. Vous justifiez une première expérience réussie, idéalement acquise en bureau de contrôle ou dans une entreprise de maintenance.
Autonome, vous avez le sens du service client, avez de bonnes aptitudes relationnelles et savez faire preuve de pédagogie. Véritable représentant de l'entreprise auprès de votre clientèle, vous aurez à coeur de véhiculer les valeurs de DEKRA Industrial à l'extérieur.

Ce que nous vous proposons :

- Une rémunération fixe sur 13 mois selon votre profil et votre expérience,
- Une mutuelle performante, prise en charge à hauteur de 70% par DEKRA,
- Une participation à vos repas,
- Un véhicule, de service ou de fonction,
- Une prime vacances,
- Un CSE aux avantages multiples (chèques vacances, chèques culture, ...),
- Des possibilités d'épargne (CET, PERCOL, partenaire financier etc.),
- Un programme de cooptation attractif,
- Une politique de formation interne favorisant le développement des compétences (plan de formation annuel, plateforme interne de E-learning - Global LMS).

Quel que soit votre âge, genre, couleur de peau, origine sociale, religion, situation de handicap ou orientation sexuelle, chez DEKRA, nous sommes convaincus que la diversité dans nos équipes est l'une de nos forces. Nous valorisons toutes les singularités, et seules les compétences et la motivation nous importent ! Nous sommes par ailleurs une entreprise handi-accueillante : n'hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques.