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Technicien métrologue - Secteur pharmaceutique H/F en CDI

JR France

Auvergne-Rhône-Alpes

Sur place

EUR 40 000 - 60 000

Plein temps

Il y a 5 jours
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Résumé du poste

Une entreprise dynamique en pleine croissance recherche un Technicien métrologue pour rejoindre ses équipes en Auvergne-Rhône-Alpes. Le poste implique des missions variées en laboratoire et sur site client. Avec un bon encadrement et un plan de formation adapté, cette opportunité est idéale pour un(e) candidat(e) rigoureux(se) et motivé(e) souhaitant évoluer dans le secteur de la métrologie.

Prestations

Plan de formation à la carte
Véhicule de service fourni
Repas du midi pris en charge (20€)
Tickets-restaurant à hauteur de 9,5€
Prime 'vacances' et d'arrêt technique

Qualifications

  • Titulaire d’un BTS CIRA ou Mesures Physiques ou équivalent.
  • Ouverture aux profils juniors sortant d’école.
  • Expérience dans le domaine de la métrologie appréciée.

Responsabilités

  • Réalisation d’essais sur site client dans l'industrie pharmaceutique.
  • Étalonnage et qualification des appareils de mesure.
  • Rédaction des certificats d'étalonnage.

Connaissances

Rigueur
Sens du contact

Formation

BTS CIRA / Mesures Physiques
Baccalauréat professionnel

Description du poste

Technicien métrologue - Secteur pharmaceutique H/F en CDI, auvergne-rhône-alpes

auvergne-rhône-alpes, France

Vous êtes à la recherche d’une nouvelle opportunité ?

Notre partenaire a besoin d’un(e) Technicien(ne) métrologue pour compléter ses équipes, dans le cadre d’un accroissement d'activité.

Vous serez rattaché(e) au Responsable étalonnage et basé(e) sur l’agence de Bron ou sur site client à Saint-Priest.

Des déplacements départementaux sont à prévoir, dans un périmètre assez restreint (autour de l'agence, dans un rayon de 30 minutes).

Les déplacements peuvent impliquer des découchés mais cela n’excède pas une dizaine de nuitées par an. Un véhicule de service est fourni et les déplacements sont remboursés aux frais réels.

Vos missions seront les suivantes :

  • Réalisation de plusieurs essais sur site client (industrie pharmaceutique)
  • Préparation des interventions
  • Étalonnage et qualification des appareils de mesure (température, hygrométrie, pression, mesure de vide…)
  • Respect des instructions et des demandes clients
  • Rédaction des certificats d'étalonnage et/ou constats de vérification
  • Respect des normes, règles et procédures en matière de Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement

Pour quelles raisons rejoindre la société ? ?

  • Structure à taille humaine en plein développement
  • Plan de formation à la carte en fonction de votre profil, véritable accompagnement de la part du responsable dans votre montée en compétence
  • Poste polyvalent avec des missions en laboratoire, sur site client ou en itinérance chez d’autres partenaires
  • Perspectives d’évolutions sur des postes de chargés d’affaires

La rémunération ? ?

  • Statut Technicien / Contrat sur 39 heures
  • A partir de 2300 euros bruts pour un profil junior (sortie d’école) et revue à la hausse selon l’expérience
  • Heures supplémentaires récupérées ou rémunérées à la fin de l’année
  • Déplacements pris en charge aux frais réel / Repas du midi pris en charge 20€
  • Tickets-restaurant à hauteur de 9,5€ pris en charge à 50%
  • Une prime « vacances » versée en juin et une prime de fin d’arrêt technique versée en septembre / octobre (variable en fonction du salaire)

Et le meilleur pour la fin : vous ! ?

  • Vous êtes titulaire d’un BTS CIRA / Mesures Physiques ou alors vous êtes titulaire d’un baccalauréat professionnel et justifiez de plusieurs années d’expérience dans le domaine de la métrologie
  • Ouverts aux profils juniors (sortie d’école)
  • Vous êtes une personne rigoureuse, investie, dotée d’un excellent sens du contact

Ce qui vous attend après avoir postulé ?

  • Un premier échange avec notre cabinet de recrutement WOM par téléphone (45 minutes) : l’objectif est de vous présenter le poste plus en détails et de valider les points évoqués ci-dessus
  • Un deuxième échange avec un représentant des ressources humaines en visio (1 heure) : la personne vous présentera davantage la société, ses perspectives et évaluera vos compétences et votre motivation à l’égard du poste
  • Un dernier entretien en agence avec le Responsable étalonnage (n+1) et une assistance administrative (environ 1h30) : ils évalueront vos compétences techniques et vous feront visiter l’agence afin que vous puissiez appréhender votre (futur ?) environnement de travail

Si vous vous reconnaissez à travers cette offre, n’hésitez plus, postulez ! ?

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