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Rejoignez une entreprise innovante qui se consacre à la maintenance des bâtiments et au Facility Management. En tant que Technicien Méthodes, vous jouerez un rôle clé dans l'amélioration continue des installations de nos clients. Ce poste exige une expérience de 2 ans et un esprit curieux, autonome et rigoureux. Vous serez impliqué dans la gestion des contrats, la mise à jour des systèmes de gestion et la communication avec les équipes opérationnelles. Profitez d'un environnement dynamique et d'un package de rémunération attractif, incluant des avantages comme le 13e mois et des titres restaurant.
Mots clés (ex : ingénieur commercial Paris)
Autour de... (Veuillez sélectionner un code postal, une ville ou une adresse)
TECHNICIEN MÉTHODES- VALDUC (proche de Dijon) H/F
Durée indéterminée
Employé / Technicien / Agent de Maîtrise / Maîtrisé (CH)
Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement.
Venez chez nous si ça vous branche de contribuer à la performance des installations de vos clients. Si la technique vous anime, devenez notre prochain :
Vous serez en appuie des équipes opérationnelles dans la mise en place, le
suivi et l'amélioration continue des contrats.
Parce que vous appréciez le terrain et que vous maitrisez les règlementations, vous serez en mesure de:
Vous commencez à vous y voir ? Si vous avez une expérience de2 ans mais surtout que vous faites preuve de curiosité, d’autonomie, de rigueur, synthèse et d’aisance dans la communication, alorsrencontrons nous rapidement !
Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE,
nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.
Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, prime de participation, intéressement, actionnariat salarié, titres restaurant, avantages CSE, RTT...
Europe, France, Bourgogne-Franche-Comté, SAINT APOLLINAIRE
3 ans ou plus
Français (E-Bilingue ou Langue Maternelle)