Technicien maintenance de Fours - Itinérant(H / F)

Partnaire, chercheur de talents en CDI, CDD et Intérim, vous propose de nombreuses opportunités d'emploi quel que soit votre métier, votre secteur d'activité et votre expérience.

A propos du poste :

Nous recherchons un technicien de maintenance de Fours - Itinérant (H / F) pour notre client dont le siège est à Saint-Quentin-Fallavier.

Zone d'intervention : Départements 54 (Baccarat ou Lunveville, proche du 67) / 88 / 57 / 67 et 31 (Toulouse).

Notre client est spécialisé dans la conception et la distribution de l'ensemble des solutions de matériels de pesage, étiquetage, tranchage, traçabilité, supervision, solutions logicielles et consommables.

En tant que technicien de maintenance fours itinérant H/F, vous êtes rattaché au responsable technique régional Industrie du secteur.

Vos principales missions sont :

• Effectuer chez nos clients les prestations d'installation, mise en service et vérification des fours.
• Assurer la maintenance préventive et curative des fours.
• Veiller au respect des procédures de maintenance préventive et curative.
• Former et conseiller les utilisateurs.
• Gérer son propre stock de pièces détachées.
• Rédiger les Rapports Techniques à l'issue de chacune des interventions.

Votre rythme de travail : 39h par semaine avec une itinérance dans un rayon de 3h autour de votre périmètre d'action + une à deux nuits de découché par semaine.

Votre salaire : Un salaire fixe entre 2250 et 2350 euros bruts mensuels + Prime de 15EUR NET/jour (Exonéré d'impôts) + Prime de 25EUR Brut/nuit de découché (en + des remboursements de frais hôtel et restauration à hauteur de 110EUR/nuit) + Véhicule de service, carte essence, badge télépéage + 9 RTT/an.

Profil recherché :

De formation Bac à Bac +2 en électromécanique ou maintenance industrielle, vous justifiez d'une expérience réussie de 2 ans sur une fonction similaire dans un service de maintenance ou idéalement dans une société de pesage.

• Bon niveau dans le domaine électrique, mécanique, électronique et hydraulique.
• Faire du reporting.
• Capacité à gérer les interventions (respect des plannings).
• Capacité à respecter les procédures.

Vos savoir-être :

• Rigueur et organisation.
• Bon relationnel et orienté satisfaction client.

Vous vous reconnaissez dans ce descriptif et vous souhaitez vous lancer dans un nouveau challenge professionnel ? N'hésitez plus et envoyez-nous votre CV pour que nous puissions échanger ensemble !

Votre salaire et avantages :

• Un salaire fixe entre 2250 et 2350 euros bruts mensuels.
• Prime de 15EUR NET/jour (Exonéré d'impôts).
• Prime de 25EUR Brut/nuit de découché (en + des remboursements de frais hôtel et restauration à hauteur de 110EUR/nuit).
• Véhicule de service, carte essence, badge télépéage.