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Technicien Installation & SAV H / F – Grand Est

Amalo Recrutement

Pagny-sur-Moselle

Sur place

EUR 35 000 - 40 000

Plein temps

Il y a 2 jours
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Résumé du poste

Une entreprise spécialisée en solutions techniques recherche un technicien pour le montage et la maintenance d'équipements. Le poste propose un rythme de travail innovant de 4 jours par semaine, avec un salaire attractif (35k€ à 40k€ selon expérience) et de nombreux avantages. Le candidat devra justifier d'une formation technique et d'une première expérience, en plus de ses compétences mécaniques et électriques.

Prestations

Voiture de fonction
Carte essence
Badge autoroute
13e mois
Intéressement
Prime qualité

Qualifications

  • Formation Bac Professionnel Technique ou équivalent.
  • Première expérience dans des fonctions similaires.
  • Maîtrise des outils informatiques.

Responsabilités

  • Assurer le montage, l'installation et la mise en route des équipements.
  • Réaliser des interventions de maintenance préventive et corrective.
  • Former les équipes clients à l’utilisation des équipements.

Connaissances

Techniques avancées de montage mécanique
Techniques avancées de montage électrique
Autonomie
Communication
Gestion du stress

Formation

Bac Professionnel Technique
Bac+2 en Maintenance des Systèmes
Bac+3 en Génie Industriel et Maintenance

Description du poste

Présentation de l'entreprise

Vous êtes passionné(e) par les défis techniques dans des environnements divers (industriels, santé, armée, …)?

Vous disposez d’un solide bagage en mécanique, électrotechnique et vous êtes à l’aise avec l’informatique?Vous avez l’habitude de gérer les contraintes liées aux interventions client, qu’il s’agisse d’installation de systèmes volumineux ou de SAV, sur un périmètre régional?

Vous souhaitez bénéficier d’avantages extra-salariaux confortables, comme des week-ends de 4jours toutes les deux semaines?

Ce poste chez un fleuron français des solutions de stockage sécurisé et de distribution automatisé est fait pour vous!

Missions

Rattaché(e) à un Responsable de zone, vous serez chargé d’assurer le montage, l’installation, la mise en route et les dépannages chez vos clients.

Installation et mise en route :

Assurer le montage mécanique et électrique (câblage, etc.) des équipements neufs chez les clients.

Procéder à l’installation, la mise en route et aux réglages des équipements, en étroite coopération avec les équipes sur place.

Former les équipes clients à l’utilisation et à la maintenance de premier niveau des équipements.

Maintenance :

Planifier et réaliser des interventions de maintenance préventive et corrective sur l’ensemble des équipements de votre secteur en accord avec le contrat de maintenance prévu et dans un souci d’optimisation des équipements.

Analyser les problèmes techniques rencontrés par les clients, identifier les causes et proposer des actions correctives adaptées.

Sécurité, qualité, amélioration continue :

Assurer la traçabilité des interventions à l’aide des outils de GMAO.

Veiller au respect strict des règles de sécurité sur site.

Garantir la qualité des interventions en accord avec les standards du groupe

Collaborer avec le bureau d’études pour proposer des améliorations techniques et participer à l’optimisation des solutions offertes aux clients.

Profil recherché

Issu(e) d’une formation Bac Professionnel Technique, Bac+2en Maintenance des Systèmes, Bac+3en Génie Industriel et Maintenance ou équivalent, vous justifiez d’une première expérience sur des fonctions similaires.

Vous maîtrisez les techniques avancées de montage mécanique et électrique et avez une bonne connaissance des procédures internes, ainsi qu’une capacité à gérer les imprévus.

En plus de vos compétences techniques, vous devez faire preuve d’autonomie, de rigueur, d’excellentes capacités de communication et de gestion du stress.

Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques.

Vous êtes habitués à l’itinérance en région, avec possibilité de découcher.

Poste à pourvoir en CDI.

35h / semaine sur 4jours, permettant un week-end de 4jours toutes les deux semaines (Lundi – Jeudi en semaine A & Mardi – Vendredi en semaine B).

35k€ à 40k€ selon expérience + 13e mois + intéressement + prime qualité.

Voiture de fonction, carte essence, badge autoroute.

LI-CC1

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