Technicien Informatique Itinérant (H/F)

Talents IT; Palaiseau; On-site; EUR 33,000 - 37,000; Full time

Benefits offered by this job

Voiture de fonction

Tickets restaurant 50% payés

Prime annuelle 500–1500 €

Chèque cadeau 165 €

Job summary

Talents IT recherche pour son client un Technicien Informatique Itinérant (H/F) en CDI, basé dans le secteur de Palaiseau (91). Vous rejoindrez l’équipe SI et effectuerez des installations, des migrations et du support sur site chez les clients.

Le poste exige Bac +3 informatique et au moins 5 ans d’expérience; l’anglais est requis. Déplacements en France jusqu’à 3 jours/semaine et 3–4 déplacements à l’étranger par an. Rémunération: 33 000 à 37 000 € brut annuel, avantages.

Qualifications

• Bac +3 en informatique requis.
• 5 ans d’expérience minimum.
• Idéal expérience industrie / multiclient.
• Anglais opérationnel attendu.

Responsibilities

• Installer et paramétrer les logiciels et équipements chez les clients.
• Réaliser les migrations de serveurs et mises à niveau.
• Assurer le support téléphonique et intervenir sur site.
• Participer aux développements spécifiques et à la recette des applications.
• Former les utilisateurs et rédiger les documents techniques.
• Accompagner les équipes commerciales en avant-vente et présenter les options WMS.

Skills

Windows 11

Windows Server

Réseaux TCP/IP

SQL MSSQL

C#

XML

PowerShell

REST API

Salesforce

Support utilisateur

Education

Bac +3 en informatique

Tools

WMS

Salesforce

Job description

Technicien Informatique Itinérant (H/F) #81047

Offre publiée le 03/11

Talents IT, cabinet de recrutement spécialisé en informatique, vous propose régulièrement des offres d’emploi dans ces domaines : Développement, Sécurité, Infrastructure, R&D, Data, Projet, Produit...

Les missions principales pour le poste Technicien Informatique Itinérant (H/F)

Zoom sur vos missions !

Talents IT recherche pour son client, un Technicien Informatique Itinérant (H/F) en CDI, basé dans le secteur de Palaiseau (91).

Rattaché au Responsable SI, vous rejoignez une équipe informatique Vos missions :

• Installer et paramétrer les logiciels et les équipements informatiques chez les clients.
• Réaliser les migrations de serveurs et les mises à niveau des solutions.
• Assurer le support téléphonique, analyser les incidents et intervenir sur site pour les résoudre.
• Participer aux développements spécifiques, aux tests et à la recette des applications.
• Former les utilisateurs à la prise en main des logiciels.
• Rédiger les rapports d’intervention, les procédures et la documentation technique.
• Accompagner les équipes commerciales en avant-vente et présenter les options du logiciel de gestion d’entrepôt (WMS).

Une période d’intégration et de formation est prévue, essentiellement en présentiel au bureau. Une fois autonome, vous effectuez des déplacements en France pouvant représenter jusqu’à 3 jours par semaine en moyenne, ainsi que 3 à 4 déplacements à l’étranger par an, de 4 à 5 jours chacun.

Le profil recherché

Profil recherché

De formation Bac +3 en informatique, vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience. Une expérience dans l’industrie, la production ou un environnement multiclient serait appréciée.

Vos compétences couvrent les environnements suivants :

• Windows 11 et Windows Server 2016, 2022 et 2025.
• Matériel informatique : postes de travail, serveurs et périphériques.
• Réseaux : TCP/IP, LAN, VPN, DNS et DHCP.
• Bases de données MSSQL et langages SQL, C#, XML et PowerShell.
• Architectures logicielles, interfaces API REST et échanges de fichiers.
• Analyse de logs et de traces, gestion des incidents avec Salesforce.

Vous êtes autonome, organisé et rigoureux. Vous savez communiquer avec les utilisateurs, travailler en équipe et rechercher des solutions adaptées aux problèmes rencontrés.

L’anglais est attendu pour le poste.

Conditions et avantages

• Rémunération annuelle de 33 000 à 37 000 €, selon le profil et l’expérience.
• Voiture de fonction de type Peugeot 308 ou Mégane break.
• Tickets restaurant de 10 €, pris en charge à 50 %.
• Prime annuelle de partage de la valeur de 500 à 1 500 €.
• Chèque cadeau de fin d’année de 165 €.

Ce que nos candidats disent de nous

Une bonne expérience, un réel suivi dans nos recherches, une réelle communication sur ce que l’on recherche et/ou on recherche, un large ...

Très bonne expérience, grâce à laquelle j’ai pu trouver mon nouveau poste ! J’ai beaucoup apprécié mes échanges avec mon interlocuteur. Il ...

J’ai vraiment apprécié travailler avec Talents IT dans le cadre d’un recrutement. L’équipe est de bon conseil et les suivis sont très ...

Un grand merci à Talents IT de m’avoir accompagné tout au long du processus de recrutement. Professionnelle, mon interlocutrice a su me ...