Technicien Exploitation CVC H/F

CRIT NANCY Industrie; Maxéville; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée dans le secteur énergétique recherche un Technicien Exploitation CVC H/F à Maxéville pour un contrat de 18 mois. Le rôle implique la maintenance des systèmes de chauffage, ventilation et climatisation, avec des conditions de travail de 35 heures par semaine. Une possibilité d'emploi permanent est offerte après la mission.

Prestations

Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés

Compte épargne-temps (CET) accessible

Avance sur salaire hebdomadaire si besoin

Aides diverses (assurance santé, logement, garde d'enfants)

Application My Crit pour suivi facile

CSE : cartes cadeaux, remboursements de chèques vacances

Qualifications

• Expérience de 5 ans dans un rôle similaire est exigée.
• Compétences nécessaires en CVC et dépannage.
• Connaissance des normes de sécurité et qualité.

Responsabilités

• Maintenance préventive et corrective des systèmes CVC.
• Diagnostic et dépannage des malfunctions.
• Ajustements et mise en service d'équipements.
• Amélioration des performances énergétiques.

Connaissances

Maintenance préventive et corrective

Diagnostic de pannes

Ajustement et mise en service

Amélioration de performance énergétique

Formation

Bac +2

Description du poste

Technicien Exploitation CVC H/F, Maxéville

Location: Maxéville, France

About the company:

Need advice to explore new opportunities? Trust Crit!

We are more than just a temporary employment agency: always by your side to support your professional project, offering missions in CDI, CDD, CDI Interim, or temporary work across various fields.

Throughout France, our clients, companies, and partner organizations rely on us to find the talent they need.

About the position:

As part of its development, our client, specialized in energy and building sectors, is looking for a Technician Exploitation CVC H/F in Maxéville (54320) on a temporary basis for 18 months, with the possibility of permanent employment afterwards.

Candidates should have a Bac +2 qualification or 5 years of experience in a similar role.

Working hours are 35 hours per week, with a monthly salary between 1900 and 2000 EUR.

Responsibilities include:

• Preventive and corrective maintenance of heating, ventilation, and air conditioning systems
• Diagnostics and troubleshooting of malfunctions
• Adjustments and commissioning of equipment
• Participation in improving energy performance of installations
• Compliance with safety standards and quality procedures

Salary: Between 1900 and 2000 EUR per month
Contract duration: 18 months interim
Working hours: 37 hours per week

Benefits offered by CRIT include:

• Fixed hourly rate + 10% end of mission + 10% paid leave
• Time Savings Account (CET) accessible at any time
• Weekly salary advance if needed
• Various aids (via FASTT): health insurance, housing, childcare, etc.
• My Crit app for easy tracking
• Social and Economic Committee (CSE): gift cards, holiday check reimbursements, etc.

Candidate profile: