Technicien environnement h/f

Nous Recrutons; Saint-Lô; Sur place; EUR 25 000 - 27 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Le salaire brut annuel 25–27 K€

35 heures, 22 RTT par an

Mutuelle prise en charge

Tickets restaurants

Résumé du poste

Nous Recrutons propose une mission de conseil technique et environnement auprès d’un portefeuille client agricole, au sein d’une équipe dédiée. Vous contribuerez à conseiller, documenter et accompagner les clients dans le cadre réglementaire et des déclarations PAC, tout en développant les prestations proposées.

Le poste est en CDD du 19 octobre 2026 au 21 mai 2027, avec potentiel d’évolution. Une formation à la réglementation et aux outils informatiques sera assurée, dans un cadre humain et

Qualifications

• De formation BTS agricole (ACSE, PV ou PA), ingénieur agricole ou bac+2 minimum (débutants acceptés).
• Une bonne connaissance du milieu agricole est indispensable.
• Bonne maîtrise des outils informatiques (bureautique / internet / DAO).
• Vous avez une forte capacité à travailler en équipe, dynamique et motivé, vous aimez le contact client.

Responsabilités

• Aider à la décision face à la réglementation.
• Plan prévisionnel de Fumure.
• Cahier d’épandage.
• Registres phytosanitaires.
• Accompagner en cas de contrôle.
• Développer son portefeuille.
• Détecter les besoins en réglementaire.
• Accompagner nos clients dans la déclaration PAC.
• Participer au développement de ces prestations sur de nouveaux outils.

Connaissances

BTS agricole

ingénieur agricole

bac+2

maîtrise outils informatiques

travail en équipe

contact client

Formation

BTS agricole / Bac+2 minimum

Outils

Bureautique

Internet

DAO

Description du poste

Si vous êtes à la recherche d'une mission de conseil au cœur du monde agricole, cette mission est faite pour vous !

Au sein de l'équipe conseil technique et environnement vous serez responsable d'un portefeuille client agricole. Nous vous confierons notamment les missions suivantes :

• Aider à la décision face à la réglementation

• Plan prévisionnel de Fumure

• Cahier d’épandage

• Registres phytosanitaires

• Accompagner en cas de contrôle

• Accompagner en cas de contrôle

• Développer son portefeuille

• Détecter les besoins en réglementaire

• Accompagner nos clients dans la déclaration PAC

• Participer au développement de ces prestations sur de nouveaux outils

Le poste est à pourvoir en CDD du 19 octobre 2026 au 21 mai 2027.

Cette mission peut constituer un véritable tremplin pour de futur(e)s opportunités !

Si vous êtes toujours là, j’en déduis que les missions vous ont convaincues ?

Voici ce que nous attendons de vous

• De formation BTS agricole (ACSE, PV ou PA), ingénieur agricole ou bac+2 minimum (débutants acceptés)

• Une bonne connaissance du milieu agricole est indispensable.

• Bonne maîtrise des outils informatiques (bureautique / internet / DAO)

• Vous avez une forte capacité à travailler en équipe, dynamique et motivé, vous aimez le contact client.

Si cette description ressemble à la vôtre, nous sommes faits pour collaborer !

& voici les avantages que nous mettons à votre disposition

• Le salaire brut annuel est de 25 à 27 K€ selon expérience avec possibilité d'évolution

• Accord 35 heures, 39 h effectives avec 22 RTT par an

• Mutuelle prise en charge à 100% pour le salarié

• Plage horaire flexible

• CSE

• Tickets restaurants

Et ce n'est pas tout :

• Pour mener à bien cette mission, vous serez formé à la réglementation environnementale ainsi qu'aux outils informatiques.

• Rejoindre un cabinet avec de fortes valeurs humaines.

• Des possibilités d'évolution sur des postes supérieurs

Processus de recrutement :

Nous étudions et répondons à toutes les candidatures. Après un premier contact téléphonique avec Estelle du service RH, nous aurons le plaisir de vous convier à un premier entretien d'échange. Un second entretien sera positionné avec votre(vos) futur(s) Responsable(s) hiérarchique(s).