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Une entreprise de recherche scientifique recherche un Technicien en radioprotection à Fontenay-aux-Roses. Le candidat devra évaluer les risques radiologiques et assurer la mise en œuvre de mesures de prévention. Un Bac+2 ou Bac+3 scientifique est requis, avec idéalement 1 à 2 ans d'expérience en radioprotection. Un engagement pour l'inclusion des personnes handicapées est également proposé.
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Technicien en radioprotection dans les installations H/F
Le Département de Sécurité Protection Santé (DSPS), et plus précisément le Service de Protection contre les Rayonnements et de surveillance de l’Environnement (SPRE) du CEA Paris-Saclay recherche un collaborateur en CDI à temps plein sur un poste de Technicien en Radioprotection dans les installations.
Vous serez membre des pôles de compétence en radioprotection du Centre du CEA PSAC dans la limite des missions décrites ci-dessous. Votre périmètre d’action comprendra notamment les installations nucléaires du centre ainsi que les laboratoires de la direction de la recherche fondamentale dans les sciences du vivant qui se développent sur le site. Des missions transverses aux deux sites du CEA Paris Saclay vous seront proposées (intervention radiologique).
Vos missions principales :
Vous serez rattaché au Site de Fontenay-aux-Roses
Vous êtes titulaire d’un Bac+2 ou Bac+3 scientifique ou dans la prévention des risques.
Vous justifiez idéalement d'1 à 2 ans d’expérience en radioprotection ou prévention des risques. Une formation PNR, PCR et un encadrement adapté pourras vous être proposée.
La connaissance des installations nucléaires de recherche du CEA de Fontenay aux Roses serait un atout supplémentaire.
Votre sens de l’organisation, votre esprit d'analyse et vos capacités rédactionnelles seront des compétences indispensables pour mener à bien vos missions.
Conformément aux engagements pris par le CEA en faveur de l'intégration des personnes handicapées, cet emploi est ouvert à toutes et à tous. Le CEA propose des aménagements et/ou des possibilités d'organisation pour l’inclusion des travailleurs handicapés.
Intégrer le CEA c’est :
Évoluer dans un cadre de recherche, de développement et d’innovation possédant une culture, un patrimoine et des installations uniques avec un esprit de responsabilité et de durabilité.
Une politique RH où la diversité et l’inclusion sont prépondérantes.
Des perspectives de carrière permises par plus de 60 familles de métiers et par une implantation nationale (9 sites en France).
L’accès à un éventail de formations pour un parcours professionnel riche et varié.
Un équilibre vie privée-vie professionnelle permis notamment grâce à 52 jours de congés / RTT.
Une prise en charge de 75% des frais de transport en commun.
Fontenay-aux-Roses