Technicien en Automatisme CVC H / F

Hays; Strasbourg; Sur place; EUR 30 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un technicien en automatisme pour des projets en génie climatique. Vous interviendrez sur des automates de régulation et serez impliqué dans la mise en service et la maintenance. Formation souhaitée : Bac +2. Prime d'intéressement, salle de sport privée et un environnement stimulant sont proposés.

Prestations

Prime d'intéressement

Prime de Noël

Salle de sport privée

Environnement de travail stimulant

Projets variés

Qualifications

• Technicien autonome ou jeune diplômé motivé et curieux.
• Formation en électrotechnique ou automatisme.
• Compétences en CVC et automatisme souhaitées.

Responsabilités

• Paramétrage et mise en service d'automates de régulation.
• Maintenance préventive et curative des installations.
• Formation des utilisateurs et reporting technique.

Connaissances

Connaissance des installations CVC

Intérêt pour l'automatisme

Connaissance des automates

Protocoles de communication

Compétences en outils bureautiques

Habilitation électrique

Permis B

Formation

Bac +2 en électrotechnique ou automatisme

Description du poste

Rattaché au Responsable du pôle Automatisme, vous intervenez sur des projets neufs ou de rénovation dans le domaine du génie climatique. Vos missions principales incluent :

• Paramétrage et mise en service d'automates de régulation (chaufferies, CTA, etc.),
• Connexion d'équipements communicants via des passerelles spécifiques,
• Réalisation d'architectures GTC, listes de points, schémas d'affectation E / S,
• Élaboration d'analyses fonctionnelles et de programmes sur automates,
• Mise en service, essais et rédaction des rapports d'intervention,
• Création d'interfaces de supervision (type GlobalVisio),
• Maintenance préventive et curative des installations,
• Formation des utilisateurs et reporting technique.

Nous sommes ouverts à deux types de profils :

• Un technicien expérimenté, autonome, capable de prendre en charge des projets de manière opérationnelle.
• Un jeune diplômé issu d'une formation technique, motivé et curieux, à accompagner et former sur les outils et méthodes. Formation souhaitée : Bac +2 minimum en électrotechnique ou automatisme (type DUT GEII, BTS FED, BTS CIRA, BTS Électrotechnique). Compétences appréciées :
• Connaissance des installations CVC (chauffage, ventilation, climatisation)
• Intérêt marqué pour l'automatisme, la régulation et la supervision
• Connaissance des automates : SOFREL, TREND, SCHNEIDER (atout)
• Protocoles de communication : BACnet, Modbus, M-Bus
• À l'aise avec les outils bureautiques et les réseaux IP
• Habilitation électrique à jour
• Permis B valide Ce que l'entreprise vous offre :
• Prime d'intéressement (équivalent à un mois de salaire en 2024)
• Prime de Noël
• Salle de sport privée à disposition
• Un environnement de travail stimulant, à taille humaine
• Des projets variés dans des secteurs en pleine transformation énergétique
• Une vraie ouverture à la montée en compétences et à la formation La rémunération sera adaptée à l'expérience et à l'autonomie.

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