Référence : BORP01-0000105
Type de contrat : CDI
Description du poste
Poste basé à 25 km de Nantes. CDI – 4 postes à pourvoir.
Participez à la maintenance de l’un des entrepôts automatisés les plus modernes de la région, agrandi en 2025 pour accompagner une forte croissance. Intégré(e) à l’équipe maintenance du service automatisé, vous assurez la fiabilité et la performance de 9 transtockeurs de dernière génération.
Vos missions
- Réaliser la maintenance préventive et curative sur des systèmes automatisés (transtockeurs, convoyeurs)
- Analyser les pannes et diagnostiquer les dysfonctionnements électriques et mécaniques
- Améliorer en continu les performances et la sécurité des installations
Organisation du temps de travail
- Travail en 3x8 tournants :
- 1 semaine Matin (lundi à vendredi) : 5h45 – 13h
- 1 semaine Après-midi (lundi à vendredi) : 13h – 20h
- 2 semaines de Nuit : 20h– 5h00 (lundi à jeudi – 4 jours) dont majoration de 20% pour les nuits : de 22h00 à 05h00
- Aucune astreinte
- Possibilité de poste uniquement de nuit
Description du profil
Rémunération & avantages
- Niveau BTS (débutant) : 26 000 € brut/an (avec heures supplémentaires et heures de nuit)
- Niveau Référent : 35 000 € brut/an (avec heures supplémentaires et heures de nuit)
- + 13e mois (après période d’essai)
- + Prime d’intéressement : 2 400 € brut/an (+ abondement 10%)
- + Prime vacances : 410 € brut/an (après 1 an d'ancienneté)
- + Prime d’assiduité : 70 € brut/mois
- Chèques cadeaux Leclerc (100 €) + équipement non-obligatoire (50 €)
- Mutuelle/prévoyance + CE
- 5 semaines de congés payés
Profil recherché :
- Formation en électromécanique ou maintenance (BEP à BTS)
- Esprit rigoureux, réactif, curieux
- Aptitude à raisonner en autonomie sur des systèmes complexes
- Débutants bienvenus – binôme de formation au démarrage
Processus de recrutement
- Échange téléphonique avec le responsable
- Entretien RH + Responsable + Test papier (niveau BEP) + visite de l’entrepôt automatisé