Technicien des collections patrimoniales (F/H) - COMMUNE DE COLMAR

Communes; Ingersheim; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une commune dynamique au Grand Est recherche un Technicien des collections patrimoniales pour assister l'attachée de conservation du patrimoine. Le candidat idéal aura un master en muséologie et de solides compétences en gestion de projet. Le poste offre un temps de travail hebdomadaire de 38h50 avec des RTT, ainsi qu'une rémunération statutaire sur la grille indiciaire avec des primes.

Prestations

Tickets restaurant

Participation mutuelle

Primes de fin d'année

Qualifications

• Diplômes ou formations en sciences de la nature, patrimoine scientifique ou ethnologie.
• Connaissance des collectivités territoriales.
• Connaissance des techniques de conservation et de restauration.

Responsabilités

• Coordonner la finalisation du Projet Scientifique et Culturel.
• Participation aux missions de conservation préventive.
• Aide à la préparation et mise en oeuvre de chantiers de collections.

Connaissances

Aisance rédactionnelle

Collecter, analyser et synthétiser les données

Maîtrise de la gestion de projet

Capacité à travailler en petite équipe

Formation

Formation universitaire niveau bac + 5 en muséologie

Outils

Word

Excel

Powerpoint

ActiMuseo

Description du poste

Technicien des collections patrimoniales (F/H) - COMMUNE DE COLMAR

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• Fonction publique : Fonction publique Territoriale

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• Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée Non renseigné

Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée

• Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
• Management Non renseigné
• Télétravail possible Non renseigné

Technicien des collections patrimoniales (F/H)

Pour le Musée d'Histoire Naturelle et d'Ethnographie de Colmar, le ou la technicien.ne des collections patrimoniales assiste l'attachée de conservation du patrimoine sur les missions réglementaires des musées de France dont la rédaction et la validation du Projet Scientifique et Culturel (PSC), la conservation et la connaissance des collections du Musée d'Histoire naturelle et d'Ethnographie.

Vos activités principales :
En priorité, coordonner la finalisation du Projet Scientifique et Culturel avec les services des Musées de France, les référents du Conseil Scientifique, les services de la Ville de Colmar et la Société d'Histoire naturelle et d'Ethnographie de Colmar.
* Reprendre le PSC existant : rédiger les parties manquantes, reformuler les parties existantes et refondre dans un nouveau plan si nécessaire.
* Planifier et suivre les différentes étapes de validations auprès des tutelles.
* Animer le Conseil scientifique.
* Suivi du Plan Initial d'Actions (PIA) intégrant le PSC

Participation aux missions de conservation préventive et régie des oeuvres :
* Mise en application des principes de conservation préventive, suivi et contrôle en salles d'exposition et en réserves
* Régie des oeuvres : suivi de la localisation, du conditionnement, des transports, du marquage, des constats d'état
* Participation au montage des expositions
* Aide à la préparation et mise en oeuvre de chantiers de collections

Participation à l'inventaire des collections et au récolement décennal des collections :
* Participation à l'établissement de l'inventaire manuel et informatique (ActiMuseo)
* Alimentation des dossiers d'oeuvres et de la photothèque
* Aide à la recherche sur les collections
* Participation à la gestion des acquisitions et des restaurations

Activité complémentaire :
Aider à la coordination des actions des bénévoles et experts de la Société d'Histoire naturelle et d'Ethnographie de Colmar sur les collections patrimoniales.

Profil recherché

Recrutement statutaire sur le grade d'assistant de conservation du patrimoine principal de 1ère classe, ou à défaut, recrutement par voie contractuelle.
L'article L 332-8 du Code Général de la Fonction Publique, permet, à défaut de candidature remplissant les conditions statutaires, l'engagement d'un agent contractuel pour trois ans maximum, renouvelables dans la limite de 6 ans, lorsque les besoins des services ou la nature des fonctions le justifient.

Les savoirs nécessaires :
Diplômes, concours, formations ou techniques particulières :
Formation universitaire niveau bac + 5 master 2 en muséologie avec une formation de base en sciences de la nature ; patrimoine scientifique, technique et naturel ; ethnologie ; de préférence.
* Connaissance du fonctionnement associatif
* Connaissance du fonctionnement d'un musée.
* Connaissance des collectivités territoriales.
* Connaissance des techniques de conservation et de restauration

Outils bureautiques et logiciels informatiques :
* Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Powerpoint...).
* Logiciel de gestion de collection (ActiMuseo)

Le cas échéant :
Permis de conduire souhaité : Permis B


Les savoir-faire :
* Aisance rédactionnelle.
* Collecter, analyser et synthétiser les données.
* Maîtrise de la gestion de projet
* Capacité à travailler en petite équipe et à coordonner différents domaines de compétences

Les qualités personnelles requises :
* Qualités relationnelles et capacité de travailler en équipe
* Sens de l'organisation, rigueur, capacité d'adaptation
* Autonomie, sens des responsabilités et discernement

Conditions de travail :
Temps de travail hebdomadaire en centième : 38h50 avec 18 RTT par an
Jours travaillés : 5 jours du lundi au vendredi

Eléments de rémunération :
* Rémunération statutaire sur la grille indiciaire + primes
* Prime de fin d'année, tickets restaurant, participation mutuelle et prévoyance
* Possibilité d'adhérer au Groupement d'Actions Sociales.

Les candidatures accompagnées d'un curriculum vitae sont à adresser, au plus tard le 09/09/2025,
sur la plateforme Colmar.nous-recrutons : https://eservices.portail.colmar.fr

Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant de conservation principal de 1ère classe

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Vacant à partir du 11/01/2026

Chargée / Chargé de production culturelle

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