TECHNICIEN DE MAINTENANCE POSTES ELECTRIQUES HTB - F / H

CVC Rte France; Paris; Sur place; EUR 30 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise engagée dans la transition énergétique recherche un Technicien de Maintenance pour ses postes électriques Haute Tension. Vous intégrerez une équipe spécialisée et participerez à la maintenance et au dépannage d'équipements critiques. Ce rôle offre une formation continue et la possibilité d'évoluer dans un environnement dynamique et respectueux. Vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets innovants tout en contribuant à un avenir neutre en carbone. Si vous êtes passionné par l'électricité et le travail en équipe, cette opportunité est faite pour vous !

Prestations

Dispositif d'intégration

Formation continue

Primes de performance

Télétravail (sous conditions)

Aide financière pour mobilité géographique

Politique familiale soutenue

Tarif préférentiel sur l'énergie

Qualifications

• Niveau BAC technique requis ou expérience en maintenance électrique.
• Compétences en travail en hauteur et dépannage de matériels électriques.

Responsabilités

• Maintenance, dépannage et réparation sur matériels Haute Tension.
• Surveillance et entretien des postes HTB pour assurer la qualité de service.

Connaissances

Maintenance électrique

Travail en hauteur

Dépannage de matériels électriques

Compétences en informatique

Organisation

Travail en équipe

Formation

BAC technique (électrotechnique, mécanique ou hydraulique)

Expérience professionnelle en maintenance

Outils

Engins spéciaux

EPI (Équipements de Protection Individuelle)

Description du poste

RTE construit, transforme, exploite et maintient le réseau public de transport d'électricité français. Sur le plus grand réseau d'Europe, nous équilibrons la production et la consommation, acheminons l'électricité indispensable au quotidien de chacun et à l'activité des industries, et garantissons la solidarité électrique entre les territoires, 24h / 24, à chaque seconde. Acteur central de la transition énergétique, nous développons le potentiel des énergies renouvelables en transformant en profondeur RTE et le réseau, en accompagnant la décarbonation des industries, en sensibilisant les Français aux éco-gestes avec le dispositif EcoWatt et en éclairant les pouvoirs publics sur les questions énergétiques par des études qui font référence. Avec nous

• Vous rejoignez un collectif d'hommes et de femmes engagés partageant une culture forte de service public et avez l'assurance d'être utile pour tous, quel que soit votre métier.
• Vous agissez pour la transition énergétique et un futur neutre en carbone.
• Vous évoluez aux côtés d'experts et pouvez vivre plusieurs vies professionnelles sans changer d'entreprise en étant bien accompagné.e et formé.e.
• Vous choisissez une entreprise responsable sur les plans sociétal, économique et environnemental et bénéficiez vous-même d'un environnement professionnel respectueux des diversités et d'avantageuses conditions de travail. Le futur énergétique se construit chez RTE avec vous !

Nous recherchons : un.e Technicien.ne de Maintenance Postes Electriques HTB et cette opportunité est pour vous !

Rattaché.e au Centre Maintenance Nanterre, vous rejoignez l'équipe Maintenance Spécialisée Postes composée de 16 personnes sur la commune de Gennevilliers (92).

Vous intervenez sur différents sites sur des chantiers de maintenance conventionnelle HTB (supérieur à 50kV) et à terme sur des chantiers spécialisés (travaux sous tension HTB et travaux sur postes sous enveloppe métallique).

Vous participerez activement à la maintenance, au dépannage et à la réparation sur les matériels Haute Tension :

• Vous réaliserez des opérations de surveillance, d'entretien, de maintenance, de dépannage et de réception de travaux dans le domaine des postes HTB en tant qu'exécutant (travaux sous tension, travaux hors tension, postes sous enveloppes métalliques) pour assurer une qualité de service optimale aux usagers.
• Vous réaliserez des missions transverses pouvant porter sur la gestion des matériels, les données du patrimoine, la documentation du domaine, etc.
• Vous contrôlez et mettez à niveau des engins spéciaux.

Vos interventions se font sur l'ordre d'un chargé de travaux. Une attention toute particulière est portée aux questions de sécurité, qu'elle soit individuelle ou collective : chacun veille à sa propre sécurité ainsi qu'à celle des autres membres de l'équipe.

Pour vous permettre de remplir votre mission, vous bénéficierez de différentes formations alternant des cours théoriques, des visites et des exercices terrain. Celles-ci seront dispensées au siège RTE du « Campus Transfo », centre de formation situé à Jonage, près de Lyon (avec possibilité de découchage).

Profil recherché :

De niveau BAC dans le domaine technique (électrotechnique, mécanique ou hydraulique) ou sans diplôme, avec une première expérience professionnelle souhaitée, dans le domaine de la maintenance et le dépannage de matériels électriques ou mécanique.

Ces activités variées nécessitent des compétences de travail en hauteur, de levage de charges lourdes, etc dans un environnement électrique. Des compétences en informatiques seront également nécessaires pour le poste.

Vous êtes organisé, doté d'un bon relationnel et appréciez le travail en équipe.

Informations complémentaires :

• Travail au sein d'un environnement exigeant, au coeur de postes électriques Haute Tension.
• Travail en hauteur et en extérieur.
• Déplacements réguliers sur la zone d'intervention de votre Groupe Maintenance Réseau (GMR), mais aussi sur l'ensemble de la région.
• Permis B indispensable. Le CACES grue, nacelle, le permis poids lourds ou remorque sont un plus.

Vous pourrez, selon votre situation, bénéficier des principaux avantages :

• Dispositif d'intégration.
• Formation à l'embauche puis tout au long du parcours professionnel.
• Sécurité : dotation individuelle en EPI nécessaires à l'activité.
• Politique Santé, Sécurité et Qualité de Vie au travail pour un environnement de travail toujours plus sûr, plus sain et plus serein.
• Primes : 13ème mois de salaire, intéressement, prime individuelle de performance, indemnités de grands déplacements.
• Plan d'épargne salariale et Plan d'épargne retraite obligatoire.
• Compte épargne temps.
• Télétravail (sous conditions).
• Aide financière si mobilité géographique.
• Politique familiale soutenue.
• Tarif préférentiel sur l'énergie.

La Politique diversité de RTE a pour ambition d'ouvrir l'entreprise à toutes les compétences et de garantir l'équité, en termes d'égalité des chances, d'inclusion et de lutte contre toutes formes de discrimination. Selon ces principes, nous conduisons une politique active en faveur de l'inclusion des personnes en situation de handicap permettant à tous d'avoir un parcours professionnel équitable. Si vous êtes dans cette situation, faites-nous part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions y apporter une réponse adaptée.

Dans le cadre des activités relatives à l'emploi proposé, vous pouvez être amené(e) à accéder à un (ou des) site(s) relevant de la responsabilité de RTE. A cette fin et dans le respect des articles R1332-22-1 et suivants du Code de la Défense, nous vous informons qu'une enquête administrative est susceptible d'être réalisée à notre demande par l'autorité administrative, afin de vérifier qu'aucun fait vous concernant n'est incompatible avec...