Technicien de maintenance industrielle H/F

Adéquat Interim & Recrutement; Fos-sur-Mer; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence de recrutement recherche un Technicien de maintenance industrielle à Fos-sur-Mer. Vous serez responsable de la sécurité des installations et de l'analyse des schémas électrotechniques. Un minimum de 2 ans d'expérience dans un rôle similaire et un diplôme en électrotechnique sont requis. Ce poste propose un taux horaire compétitif avec plusieurs avantages, y compris un 13ème mois et des primes.

Prestations

Accès au restaurant d'entreprise

Indemnités kilométriques

Formation et évolution

Primes collectives et individuelles

Acompte de paye hebdomadaire

Qualifications

• 2 ans d'expérience minimum dans un poste similaire.
• Titulaire d'un CAP/BEP/Bac pro en électrotechnique.

Responsabilités

• Assurer la sécurité et un environnement de travail propre.
• Lire et analyser des schémas électriques.
• Effectuer des dépannages pour réduire les interruptions de production.

Connaissances

Analyse de schémas électriques

Dépannage d'installations

Application des règles de sécurité

Formation

CAP/BEP/Bac pro en électrotechnique

Description du poste

Technicien de maintenance industrielle H/F, Fos-sur-Mer

Adéquat Interim & Recrutement

Le job Adéquat

Notre agence Adéquat de Fos-sur-Mer recrute des profils pour des postes de Technicien de maintenance posté électricien (F/H).

Missions :

1. Être le garant de la bonne application des règles de sécurité et veiller à maintenir un environnement de travail propre et sécurisé.
2. Lire et analyser les schémas électriques, documents techniques et programmes d'automatisme.
3. Assurer un dépannage efficace des installations pour minimiser les interruptions de production.
4. Réaliser les rapports d'intervention dans la GMAO.
5. Participer et piloter des analyses causales suite à des dysfonctionnements et être force de proposition.

Le profil Adéquat

Profil recherché : 2 ans d'expérience minimum dans un poste similaire, titulaire d'un CAP/BEP/Bac pro en électrotechnique.

Salaire et avantages :

• Taux horaire en fonction du profil + 13ème mois et prime vacances (au prorata de la présence).
• Accès au restaurant d'entreprise + indemnités kilométriques.
• Rémunération fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés.
• Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5%.
• Acompte de paye hebdomadaire si besoin.
• Possibilité d'intégration rapide, formation et évolution.
• Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, etc.).

Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au 04 90 45 46 70.

Adéquat, simplement pour vous !