Technicien de maintenance industrielle - F/H

RTE Réseau de Transport d'Electricité; Castelnau-d'Aude; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise du secteur de l'électricité recherche un(e) alternant(e) pour un poste de Technicien(ne) de Maintenance à Castelnau d'Aude. La mission inclut la maintenance des systèmes électriques et hydrauliques, avec un cadre de formation solide pour préparer un BTS. Vous rejoindrez une équipe dynamique sur le terrain, avec un fort accent sur la sécurité et le travail collaboratif.

Prestations

Aide financière au logement

Prise en charge des frais de transport

Couverture santé complète

Jours de télétravail

Congés payés

Prime d'intéressement

Qualifications

• Recherche alternance dans le cadre de la formation BTS sur 2 ans.
• Aptitudes à travailler à l'extérieur et respect des normes de sécurité.
• Volonté d'apprendre et de contribuer à la transition énergétique.

Responsabilités

• Assurer la maintenance haute et basse tension des postes électriques.
• Réaliser des opérations d'entretien et de dépannage des équipements électrique.
• Participer aux activités transverses relatives à la gestion des matériels.

Connaissances

Motivation

Travail en équipe

Proactivité

Sens des travaux manuels

Formation

BTS Maintenance des Systèmes

BTS Électrotechnique

Outils

Pack Office

Description du poste

Description du poste et Missions

La Direction de la maintenance de RTE recrute un(e) :

• Technicien(ne) de Maintenance Groupement de Postes à CASTELNAU d'AUDE
  
  

La Direction de la maintenance garantit le fonctionnement optimal des installations du réseau de transport d'électricité et de son environnement. Les équipes opérationnelles sont réparties en Groupes Maintenance Réseau (GMR) qui interviennent dans un périmètre géographique donné.

Rattaché(e) au GMR Languedoc Roussillon de la région Sud-Ouest, vous êtes intégré(e) à l'équipe Groupement de poste composée de 19 personnes. Le poste implique des déplacements réguliers dans la zone d'intervention du GMR.

Votre mission principale consiste à assurer sur le terrain la maintenance haute et basse tension des postes électriques. Vous veillez également à la mise en sécurité des équipes RTE et des intervenants externes, notamment à travers les opérations de consignation et de déconsignation au sein des postes électriques.

Les principales activités du poste consistent à :

• Réaliser des opérations d'entretiens, de maintenance et de dépannage des équipements haute tension (transformateurs, disjoncteurs).
• Réaliser l'entretien des systèmes hydrauliques (mécanismes de commande) pour garantir leur bon fonctionnement.
• Réaliser la maintenance des installations mécaniques (structures, aiguillages, ventilation) et réparation des pièces usées ou défectueuses.
• Contribuer à la réalisation et à la mise en oeuvre du programme d'activités de l'équipe.
• Réaliser des missions transverses pouvant porter sur la gestion des matériels, des données informatiques et de la documentation.
  
  

Chez RTE, une attention toute particulière est portée aux questions de sécurité, qu'elle soit individuelle ou collective : chacun veille à sa propre sécurité ainsi qu'à celle des autres membres de l'équipe.

Dans le cadre des activités relatives à l'emploi proposé, vous pouvez être amené(e) à accéder à un (ou des) site(s) relevant de la responsabilité de RTE. A cette fin et dans le respect des articles R1332-22-1 et suivants du Code de la Défense, nous vous informons qu'une enquête administrative est susceptible d'être réalisée à notre demande par l'autorité administrative, afin de vérifier qu'aucun fait vous concernant n'est incompatible avec l'accès envisagé.

Profil recherché

Vous recherchez une alternance sur 2 ans, pour préparer un :

• BTS Maintenance des Systèmes
• BTS Électrotechnique
  
  

Vous êtes avant tout motivé(e), volontaire, proactif(ve) et enthousiaste.

Vous avez le sens du travail en équipe et savez trouver votre place dans un collectif tout en respectant les autres.

Vous possédez une réelle appétence pour les travaux manuels en extérieur.

La sécurité et la qualité de vos interventions sont essentielles pour vous.

Vous êtes à l'aise avec l'informatique (pack office).

Vous souhaitez jouer un rôle clé dans la transition énergétique et contribuer à un avenir plus durable ?

Rejoignez-nous !

Dans le cadre des activités relatives à l'emploi proposé, vous pouvez être amené(e) à accéder à un (ou des) site(s) relevant de la responsabilité de RTE. A cette fin et dans le respect des articles R1332-22-1 et suivants du Code de la Défense, nous vous informons qu'une enquête administrative est susceptible d'être réalisée à notre demande par l'autorité administrative, afin de vérifier qu'aucun fait vous concernant n'est incompatible avec l'accès envisagé

LES AVANTAGES À NOUS REJOINDRE

En vous formant en alternance à nos côtés, vous choisissez la voie de la réussite :

• 500 alternants formés en moyenne chaque année
• 95% de nos alternants obtiennent leur diplôme
• 25% minimum d'alternants recrutés à l'issue de leur formation
• Un tuteur/une tutrice formé.e pour transmettre un savoir, vous guider dans la réalisation de vos missions et l'entreprise, et faire le lien avec votre établissement de formation
• De vrais + : selon le niveau d'études, un salaire de 45 à 82% du SMIC, une aide financière au logement et à l'obtention du permis B (sous conditions), la prise en charge partielle de vos frais de transport domicile-travail, une couverture santé complète, jusqu'à 9 jours de télétravail/mois (selon votre poste), de 27 à 30 jours de congés payés (selon votre contrat) et des jours pour préparer vos examens, une prime d'intéressement, l'accès au Plan d'Epargne Groupe...
• L'alternance RTE, un bon plan sur tous les plans !
  
  

Dans le cadre de l'article L.111-33 du code de l'énergie, il est interdit de détenir des intérêts dans la société EDF ou ses filiales (EDF Energie Nouvelle, Electricité de Strasbourg, Dalkia, ...).

RTE conduit une politique active en faveur de l'égalité des chances des personnes handicapées, par son accord du 4 mars 2021, l'entreprise réaffirme son engagement. Si vous êtes dans cette situation, n'hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en compte.