Technicien de Maintenance Industrielle en CFO H/F

SPIE; Gennevilliers; On-site; EUR 32,000 - 42,000; Full time

Benefits offered by this job

Participation / intéressement

Actionnariat salarié

Prime de vacances

Indemnité de repas et déplacement

Job summary

SPIE Industrie recherche un Technicien de Maintenance Industrielle en CFO pour intervenir sur des installations et outillages d’un client national en Ile-de-France. Vous rejoindrez le département Nord et serez rattaché au Responsable de site.

Profil: BAC+2 en électrotechnique ou équivalent et minimum 2 ans d'expérience en maintenance industrielle. Compétences en électrotechnique, électromécanique, pneumatique et hydraulique exigées.

Qualifications

• BAC+2 en Électrotechnique, Électricité ou Électromécanique ou équivalent.
• Minimum 2 ans d'expérience sur un poste similaire dans la maintenance industrielle.
• Compétences en maintenance des équipements de production industrielle (électromécanique, pneumatique, hydraulique).
• Autonomie, rigueur et esprit d'équipe.

Responsibilities

• Réaliser des diagnostics et intervenir sur des pannes électriques ou électromécaniques.
• Assurer la maintenance préventive et curative des équipements industriels dans le respect des procédures et des normes de sécurité.
• Monter et régler les équipements conformément aux plannings de production.
• Participer à l'amélioration continue des installations par des actions simples et concrètes.
• Rédiger les rapports d'intervention et assurer la traçabilité des opérations.

Skills

Maintenance industrielle

Électrotechnique

Électromécanique

Pneumatique

Hydraulique

Détection et réparation de pannes

Education

BAC+2 en Électrotechnique, Électricité ou Électromécanique

Job description

Mots clés (ex : ingénieur commercial Paris)

Autour de... (Veuillez sélectionner un code postal, une ville ou une adresse)

Technicien de Maintenance Industrielle en CFO H/F

Description du poste

Intitulé de la fonction / poste

Technicien de Maintenance Industrielle en CFO H/F

Type de contrat

Durée indéterminée

Nature de contrat

Employé / Technicien / Agent de Maîtrise / Maîtrisé (CH)

Votre mission

Vos défis au quotidien:

Au sein de notre département NORD et notre serviceXXX, spécialisé en maintenance des installations et outillages au service d’un client national,nous recherchons un technicien de maintenance en CFO (H/F).

Sous la responsabilité du Responsable de site,vous aurezles missions suivantes :

• Réaliser des diagnostics et intervenir sur des pannes électriques ou électromécaniques.
• Assurer la maintenance préventive et curative des équipements industriels dans le respect des procédures et des normes de sécurité.
• Monter et régler les équipements conformément aux plannings de production.
• Participer à l'amélioration continue des installations par des actions et des proposition simples et concrètes
• Rédiger les rapports d'intervention documenté et assurer la traçabilité des opérations.

Votre profil

Votre profil

Formation : Diplôme BAC+2 en Électrotechnique, Électricité ou Électromécanique ou équivalent
Expérience : Minimum2 ansd'expérience sur un poste similaire (dans le secteur maintenance industrielle)
Compétences : maintenance des équipements de production industrielle, électromécanique, pneumatique, hydraulique, détection et réparation de pannes.(même débutant accepté en fonction des compétences).
Qualités personnelles : Autonomie, rigueur, esprit d'équipe, communication et force de proposition

Encore besoin d’être convaincu ?

Regardez le témoignage de Valentin, Technicien de maintenance, qui parle de son métier et de son quotidien chez SPIE:https://www.youtube.com/watch?v=DHOOS8UmmDw&list=PL04nmlW2kisGYk5fwhCuX_LwRSuqXzSgr&index=18

Pourquoi nous rejoindre ?
SPIEIndustrie ,reconnue comme une entreprise où il fait bon travailler par ses salariés, est certifiée Great Place To Work®.
Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert.
Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise.

Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages :

• Participation / intéressement
• Actionnariat salarié
• Prime de vacances
• Indemnité de repas et de déplacement

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Ile de France

Lieu de travail

Critères candidat

Niveau d'étude recherché

A-Sans diplôme(FR) / Primaire (BE)

Expérience minimum

1 année ou plus

Langue(s) de travail

Français (D-Maitrise professionnelle complète)

Informations générales

Entité

Nous quand on pose des capteurs, c'est pas pour prendre notre fréquence cardiaque. C'est pour piloter les process industriels

Entité

Nous quand on pose des capteurs, c'est pas pour prendre notre fréquence cardiaque. C'est pour piloter les process industriels
ou encore la production d'énergies renouvelables
Filiale de SPIE France, SPIE Industrie accompagne la transition énergétique et transformation numérique de ses clients industriels. Grâce à sa connaissance fine des enjeux de production de ses clients et à son haut niveau de maturité sur l'ensemble des marchés, SPIE Industrie intervient dans la conception, la réalisation et la maintenance d'installations économes en énergie pour décarboner l'industrie. Avec plus de 3 400 collaborateurs et 115 implantations en France, SPIE Industrie offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de proposer des solutions sur mesure à ses clients. Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s'appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France. Nous, c'est SPIE ! SPIE Industrie , reconnue comme une entreprise où il fait bon travailler par ses salariés, est certifiée Great Place To Work®