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Une entreprise en transition énergétique recherche un Technicien de Maintenance à Saillat-sur-Vienne. Vous serez chargé de la maintenance préventive et curative d'installations de production d'énergie, avec un minimum de 5 ans d'expérience requis. Nous offrons des missions diversifiées, une rémunération autour de 35 K€ et des avantages tels qu'un 13e mois, primes de vacances, et des RTT. Rejoignez une équipe engagée et bénéficiez de formations continues !
Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.
Dans le cadre d'un remplacement, Dalkia en région Sud-Ouest recherche en contrat à durée indéterminée, un Technicien de Maintenance H/F pour son Installation de production d’Energie situées à Saillat-sur-Vienne (87).
Vous êtes spécialisé sur l’un ou plusieurs des domaines suivants
Le poste est sujet à astreintes.
De formation BAC ou BAC+2 en Génie Mécanique, Electromécanique, électricité ou électrotechnique, vous avez une expérience de 5 ans minimum sur une installation de production d'énergie.
Rigueur, autonomie, organisation, esprit d'équipe sont autant d'atouts qui vous permettront de réussir sur ce poste.
Un accompagnement sur-mesure à votre arrivée et tout au long de votre carrière,
Une intégration réussie dans une équipe qui n'attend plus que vous !
Des missions diversifiées et toujours intéressantes !
Rémunération autour de 35 K€.
Un 13e mois et une prime de vacances, paniers repas
La possibilité de choisir entre 0, 13 ou 23 RTT/an,
Des sorties d'astreintes payées,
De nombreux avantages via notre CSE. Participation aux bénéfices + intéressement. Mutuelle à tarif avantageux et unique qui couvre toute la famille !
Le développement de vos compétences via notre Campus de formation !
Ce poste vous intéresse ? alors n'hésitez plus, et cliquez sur POSTULER !