Technicien de maintenance électrique F/H

Proesa - Cabinet de conseil, recrutement et formation; Avignon; Sur place; EUR 30 000 - 35 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Véhicule de service

Intéressement

Mutuelle Santé prise en charge par l\'

Carte ticket restaurant

Résumé du poste

Proesa - Cabinet de conseil, recrutement et formation recherche un technicien électricité/électrotechnique en CDI. Vous intervenez sur des installations variées, en visant le diagnostic et l’intervention sur site avec une approche méthodique et sécurisée.

Le poste est itinérant, avec déplacements autour d’Avignon et ponctuellement sur d’autres secteurs en France. Formation Bac+2 requise, première expérience en maintenance électrique souhaitée et un véhicule de service est fourni.

Qualifications

• Bac à Bac+2 en électricité, électrotechnique, électromécanique ou domaine proche.
• Première expérience en maintenance électrique ou génie électrique souhaitée.
• Capacité à comprendre le fonctionnement d'une installation et à diagnostiquer une panne avec méthode et sécurité.

Responsabilités

• Mettre en service et paramétrer les équipements.
• Réaliser les essais et contrôles nécessaires.
• Identifier l'origine des dysfonctionnements par une recherche de panne méthodique.
• Effectuer les opérations de maintenance et de dépannage.
• Contrôler l'installation après intervention et assurer sa remise en service.
• Renseigner précisément les interventions dans la GMAO : diagnostic, actions réalisées, pièces utilisées.
• Échanger avec les clients et les équipes internes pour assurer le bon déroulement des interventions.

Connaissances

Rigueur

Diagnostic

Formation

Bac à Bac+2 en électricité / électrotechnique / électromécanique

Description du poste

Un poste pour ceux qui aiment comprendre avant d'intervenir.

Une panne électrique ne se résume pas au remplacement d'un composant. Il faut observer, mesurer, rechercher l'origine du défaut, déterminer la bonne intervention puis remettre l'équipement en service.

C'est précisément ce qui fait l'intérêt de ce poste.

Vous rejoignez une activité technique en développement, spécialisée dans le déploiement et la maintenance d'équipements électriques et de technologies innovantes. Vous intervenez directement sur les installations de clients professionnels, avec un rôle qui couvre aussi bien la mise en service et le paramétrage que le diagnostic, le dépannage et la maintenance préventive ou corrective.

Pourquoi ce poste peut faire évoluer votre expertise

Vous ne serez pas cantonné à l'installation ou au dépannage d'un équipement précis. Vous intervenez sur différentes étapes de la vie des installations et développez votre capacité à diagnostiquer, décider et agir sur le terrain.

Dans une activité appelée à se développer, cette polyvalence vous permet également d'élargir progressivement votre champ de compétences et votre rôle au sein de l'équipe.

Votre terrain de jeu : des installations différentes et des problématiques variées

Au quotidien, vous prenez en charge vos interventions de manière autonome :

• mettre en service et paramétrer les équipements
• réaliser les essais et contrôles nécessaires
• identifier l'origine des dysfonctionnements par une recherche de panne méthodique
• effectuer les opérations de maintenance et de dépannage
• contrôler l'installation après intervention et assurer sa remise en fonctionnement
• renseigner précisément les interventions dans la GMAO : diagnostic, actions réalisées, pièces utilisées
• échanger avec les clients et les équipes internes pour assurer le bon déroulement des interventions

Le poste est itinérant, avec des déplacements dans un rayon d'environ 200 km autour de l'agence et, ponctuellement, sur d'autres secteurs en France pour renforcer les équipes.

Ce que vous apportez

• Vous avez une formation technique de niveau Bac à Bac+2 en électricité, électrotechnique, électromécanique ou dans un domaine proche.
• Une première expérience en maintenance électrique, génie électrique ou maintenance d'équipements techniques vous permettra de prendre rapidement vos marques.
• Ce qui compte surtout : votre capacité à comprendre le fonctionnement d'une installation, rechercher méthodiquement une panne et intervenir avec rigueur et sécurité.

Ce que l’enseigne vous propose

• CDI – statut non-cadre
• 39 heures par semaine
• Convention collective Syntec
• 30 000 à 35 000 € brut annuel fixe, selon expérience
• 2 000 € de variable annuel
• Véhicule de service
• Intéressement
• Mutuelle santé prise en charge par l'entreprise
• carte ticket restaurant

Envie de mettre votre expertise électrique au service d’un métier concret, varié et en plein développement ? Postulez dès maintenant et échangeons sur votre prochain défi technique.