Technicien de Laboratoire H/F

Saint-Gobain France; Saumur; On-site; EUR 24,000 - 32,000; Full time

Benefits offered by this job

Tickets CESU pour les collaborateurs

Journées de solidarité associatives

Tarifs préférentiels sur les produits

Job summary

POINT.P, enseigne du Groupe Saint-Gobain, recherche un Technicien de Laboratoire pour assurer les essais et contrôles sur matières premières et bétons, en lien avec les exigences qualité NF et les clients.

Vous assurez l’analyse des écarts, le suivi des normes et vous accompagnez les équipes commerciales sur les aspects techniques et les réclamations clients.

Qualifications

• Formation Bac+2/3 en génie civil, bâtiment ou chimie.
• Expérience en laboratoire de contrôle et d’analyse sur béton prêt à l’emploi ou ses constituants.
• Permis B requis et déplacements réguliers à prévoir entre les centrales.

Responsibilities

• Planifier et réaliser les essais et contrôles prévus dans le cadre des procédures qualité sur les matières premières et les bétons.
• Organiser et réaliser le suivi de la norme NF.
• Analyser les écarts par rapport à la norme et identifier les causes.
• Accompagner les équipes commerciales sur les demandes techniques et réclamations clients.

Skills

Organisation

Rigueur

Autonomie

Esprit d'équipe

Education

Bac+2/3 en génie civil/bâtiment/chimie

Tools

Equipement laboratoire

Contrôle béton

Job description

L’équipe de l’établissement POINT.P BPE de Saumurrecherche son Technicien de Laboratoire (F/H) afin de garantir la qualité de nos produits et solutions en interne et externe sur nos 3 centrales POINT.P: Saumur, Chinon et Luché-Pringé .

Votre quotidien ?

Vous planifiez et effectuez les essais et contrôles prévus dans le cadre des procédures qualités sur les matières premières et les bétons en respectant les normes.

Vous organisez et réalisez le suivi de la norme NF.

Vous contrôlez le processus de fabrication, analysez les écarts par rapport à la norme et identifiez les causes.

Vous analysez les CCTP pour répondre aux besoins des clients, accompagnez les équipes commerciales sur les demandes techniques et réclamations clients.

Vous êtes présent sur les chantiers pour mesurer la satisfaction client.

Ce poste est-il fait pour vous ?

De formation Bac +2/3, génie civil et/ou bâtiment et/ou chimie, vous disposez idéalement d'une expérience sur un poste similaire en laboratoire de contrôle et d'analyse sur béton prêt à l'emploi ou ses constituants.

• Vous avez le sens de l'organisation et vous êtes précis(e), méthodique, méticuleux(se) et persévérant(e).
• Vous faites preuve d’autonomie, de polyvalence, de curiosité ; vous avez l’esprit d’équipe et une bonne capacité d'adaptation
• Vous respectez et faites respecter les règles et procédures QSE

Des déplacements réguliers sont à prévoir entre nos 3 centrales: Angers, Lions d'Angers et Sablé sur Sarthe.

Pour ce poste, la détention du Permis B est obligatoire.

Pour être sûr de ne rien oublier

• Notre ambiance conviviale et nos équipes soudées largement reconnue dans nos enquêtes de satisfaction interne ; 88% de nos collaborateurs sont fiers de travailler chez POINT.P.
• Un parcours d’intégration et une offre de formations adaptées grâce à nos 3 Campus de formation et à des e-learning.
• Un suivi personnalisé, parfait pour évoluer, changer de métier ou encore découvrir d’autres enseignes.

On vous en dit plus sur nous

POINT.P, enseigne du Groupe Saint-Gobain, est un acteur de la rénovation énergétique et de la décarbonation.

Notre métier ? Accompagner tous les projets de construction, de rénovation et d’aménagement.

Nos solutions ? Elles permettent de construire un habitat économe, confortable et durable.

Notre ambition ? Où que vous soyez, laissez votre personnalité briller et nos valeurs vous guider chaque jour pour inventer un monde plus durable.

En rejoignant POINT.P, vous rejoignez aussi Saint-Gobain, le leader mondial de la construction durable présent dans 75 pays.

Si nous souhaitons avancer avec vous, vous aurez un échange avec un membre de l’équipe RH et avec votre futur manager.

• Tickets CESU pour les collaborateurs en situation de handicap
• Journées de solidarité associatives
• Tarifs préférentiels sur les produits vendus par votre société (dans la limite des règles fiscales et sociales en vigueur)