Technicien de laboratoire F/H

ADEQUAT 195; Biars-sur-Cère; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence de travail temporaire recherche un Technicien de laboratoire F/H pour une mission de 12 mois à Biars-sur-Cère. Vous serez responsable des contrôles et tests des produits et devez avoir une formation Bac+2/3, idéalement en agroalimentaire. Le poste offre un salaire fixe à négocier, des primes et plusieurs avantages dont des aides. A compétence reconnue et sens de l'organisation exigés.

Prestations

10% de fin de mission

10% de congés payés

Primes collectives et/ou individuelles

Acomptes de paye hebdomadaires

Aides et services dédiés (mutuelle, logement)

Qualifications

• Formation Bac+2/3 idéalement en agroalimentaire ou expérience équivalente.
• Rigueur et hygiène irréprochables.
• Capacité à travailler en équipe.

Responsabilités

• Assurer les contrôles et tests sur les produits selon les protocoles.
• Alerter en cas d’écarts et mener des actions correctives.
• Détecter les écarts analytiques et réaliser des analyses complémentaires.

Connaissances

Rigueur

Ponctualité

Travail en équipe

Formation

Formation Bac+2/3 en agroalimentaire

Description du poste

Overview

Technicien de laboratoire F/H – Biars-sur-Cère. Notre agence Adéquat de Bretenoux recrute un Technicien de laboratoire (F/H) en intérim. Adéquat est engagé sur la diversité et la RSE; toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Contrat et horaires

Type de contrat : Intérim
Durée : 12 mois
Horaires : 2x8 ou 3x8 du lundi au vendredi (5h-13h / 13h-21h / 21h-5h). Salaire fixe à négocier + primes et avantages mentionnés ci-dessous.

Responsabilités

• Assurer les contrôles et tests sur les matières premières, produits en cours et produits finis selon les plans de contrôles et les protocoles analytiques définis.
• Alerter en cas d’écarts par rapport aux normes et mener les actions nécessaires pour caractériser les incidents.
• Détecter les écarts analytiques et réaliser les analyses complémentaires requises.

Profil souhaité

• Formation Bac+2/3 et/ou expérience équivalente idéalement acquise en agroalimentaire.
• Rigueur et hygiène irréprochables.
• Ponctualité, organisation et sens du travail en équipe.

Rémunération et avantages

• Taux horaire fixe (à négocier) + 10% de fin de mission + 10% de congés payés.
• Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET.
• Acompte de paye à la semaine si besoin.
• Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d’enfant, déplacement).

Informations complémentaires

• Secteur d’activité : Activités des agences de travail temporaire.
• Qualification : Employé qualifié.