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CPAM d'Eure-et-Loir recherche un technicien(ne) de l'information pour le département frais de santé. Vous allez ouvrir et trier le courrier, dématérialiser et indexer les lots, vérifier la qualité des documents et enregistrer les pièces justificatives.
Ce poste en CDI est proposé en 35 heures/semaine avec une possibilité de télétravail pendulaire sous conditions; vous travaillez dans un cadre structurant et contribuer à la gestion des archives et flux entrants.
Actualisé le 28 août 2026
Employeur handi-engagé
Nous recherchons notre futur(e) technicien(nne) de l'information pour rejoindre le département frais de santé, gestion des flux entrants :Ouverture et tri du courrier à destination de l'ensemble des services de la CPAMDématérialisation des documents sous DIADEME : préparation, numérisation, typage et indexation des lots permettant une mise à disposition immédiate pour traitement par les servicesTypage et Indexation des flux dématérialisés provenant de la Plateforme Electronique d'Intégration des courriers entrants et d'Archivage Dématérialisé (PFE PLEIADE)Tri et numérisation des Feuilles de Soins via les applicatifs de numérisation SYNERGIE et DIAPASONVérification de la qualité des documents numérisésEnregistrement des pièces justificatives (Outil Flux Tiers)Gestion des archives : opérations de classement et de rechercheUne formation permet d'accompagner la montée en compétence sur le poste.20 RTT/anNiveau d'emploi : 3Possibilité de carte déjeuner et de mutuelle d'entreprisePossibilité de télétravail pendulaire (sous conditions)Protocole d'horaires variables1 entretien qui se déroulera le 21/09/2026Nous attendons votre candidature avant le 11/09/2026La CPAM d'Eure-et-Loir s'engage à lutter contre toutes les formes de discriminations à l'emploi, dans l'accès à la formation, à la promotion et plus largement dans l'ensemble des composantes de l'entreprise. A ce titre, l'insertion, le soutien des jeunes et des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.
Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire
200 à 249 salariés
La Caisse Primaire d'Assurance Maladie compte 330 collaborateurs qui mobilisent leurs compétences au service du public et autour des valeurs fortes de solidarité et d'égalité d'accès aux droits et aux soins.Elle procède au versement de prestations d'Assurance Maladie / Maternité et d'Accidents du Travail.elle accompagne également ses assurés par une politique de prévention et de promotion de la santé.Forte aptitude au relationnel, qualité d'écoute et d'expression orale